徵不到人是不是都在等年後才會換工作？ (第3頁)

a1122339211

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21樓

2024-11-23 17:01

不確定你們是什麼產業的，但我們公司也是跟樓上一樣用 yes123 ，如果是找基層技術人員或傳產相關的職缺，可以試試看，有滿多適合的人才集中在那邊，如果真的還是找不到建議多開幾個平台～

saber768

saber768
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22樓

2024-11-23 20:17

那應該是貴公司待遇不怎麼樣
不然連政府的清潔工，都能吸引一堆碩士去報考了
其他待遇像全聯那樣的一年12個月都是長期缺人的永遠補不滿人手，天天在請支援收銀

棒喬飛

棒喬飛
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23樓

2024-11-24 20:46

年後很多人才會換工作
就是領完年終快跑的意思

暗夜鋒刃

暗夜鋒刃
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24樓

2024-11-25 17:11

通常大家撐到領完年終才離開吧（目前就在等年後離職哈哈）

cyilu207

cyilu207
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25樓

2024-11-25 17:31

大家都要等領年終現在招人應該難哦
除非是有人迫不及待脫離爛公司不然年底離職率都很低吧

fujinla_001

fujinla_001
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26樓

2024-11-27 14:25

你要年底徵人
就得要有讓人願意犧牲年終獎金的誘因

不然你就要叫做輝達,台積電之類的超級知名公司
讓他名片亮出來閃瞎親友的眼睛

說穿了就是你的付出必需大於他的損失
不是名,就是利,最好兩者都有

好了,你們公司願意付出什麼
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不過以上僅限於"人才"
如果是"人柴",那隨時都有

ssiifenner

ssiifenner
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27樓

2024-12-07 18:44

現在的情況，肯定是要等年後了