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同事沒被升遷讓我感到很錯愕

你們投資的方向錯了

1.可以投資提升自己,高的能力,學歷,文憑,就算在公司整天睡覺也能升官

2.投資公司是最笨的,接了更多的工作,完成新的專案,成就的是1.這些人

你能升遷是運氣好,他那是正常的

會錯愕代表你們真的很年輕
感覺有些背後的原因
升遷雖說看能力,但多少還是有包含了個人情緒的

朋友在公司也待了好幾年,每次都被說能力很好交付重任
但升遷卻總是輪不到她
老闆要升誰 本來就有他的考量
而且很多時候政治考量大於能力考量
越大的公司越是如此
就請寬慰他吧
套句高層說的...
升他誰來做事

然後其他人掛理級..長官說..這些是當官的怎能去做那些事

最後跟你同事說 嗯嗯小丁做事 小叮當
當自己是小叮噹...只能握拳頭硬..內心幹..
搜尋一下彼得理論,
另外老闆也是吃定他不敢離職所以沒給他升遷,
如果有機會離開舒適圈去試試看自己在市場身價吧!
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