國立科大本科碩士，為什麼面試筆試考 0 分？ (第3頁)

Ricado
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樓主

2020-08-26 9:21

ucandoit1010 wrote:
和貴公司相比，貴公司算是比較友善的了 ...

如果大家都 0 分，那題目設計可能需要調整。

我的習慣是寧可錄取標準拉高一點，但是不要在考試題目上太過刁難，尤其現場實作，有做過就會，沒做過就不會，這樣考不出程度來。

例如，一個全端的工程師，如果他來應徵 Web 應用程式設計師可能就可以拿高分，但是如果來我們公司應徵資深程式設計師，甚至是只是程式設計師，分數可能也不高，因為所謂的全端，對我們來說只是系統的前端，我們還會考一些 middle-ware 和資料庫設計相關的觀念。例如多執行緒問題、非同步處理問題、系統 IO、網路資料傳輸等等...

不過這一篇講的是給應屆畢業的，也就是沒有實務開發經驗的，我們要找的就是喜歡寫程式的聰明人，直接考實作不一定能找到我們要的人。

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slash410

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22樓

2020-08-26 9:58

Ricado wrote:
這個月開始要幫一家金(恕刪)

Amazon裡面的2 pizza team size
也是大約5~6個人沒錯

qwqwqqqw

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23樓

2020-08-26 10:53

Ricado wrote:
如果大家都 0 分，那題目設計可能需要調整。

應該一週前寄出題目給他們，
當天面試帶答案來。

有些人本身弱，但是強者朋友多，歸納整理能力強。

人脈、資料處理也是實力的一環。

Lisa_Hsu

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24樓

2020-08-26 11:09

看youTube 台大苑舉正教授很喜歡講的故事，問學生為何要來台大念書?

大部分學生都搖頭不知，只有一位說媽媽要我來唸的

台灣父母太過於講究小孩服從，很少尊重孩子自己的興趣、想法。所以出現樓主所說案例也不奇怪，只因為資訊出路好，父母逼小孩去唸，小孩盲目服從，但心裡並不喜歡這行業，於是就出現這樣後果

這樣的人就算勉強入了行，因為不喜歡研究發明除錯，拿不出成績，大概也很容易變成善於鬥爭同事、寄生同事的人，弊多利少。

應該要坦然面對自己不想當工程師，想想自己真正喜歡的事物，努力去做，不要當行屍走肉才是正途

getyou

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25樓

2020-08-26 17:03

並不意外,"國立科大本科碩士"只是證明這人能考試,不代表能做事
我比較意外的是,這位應徵寫程式的工作,完全沒複習下就去面試了...
這位真的有心要寫程式嗎? 點點點

想要退休

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26樓

2020-08-26 17:20

台灣的教育就商業化阿多年來死性不改害死一堆人這國家還是少子化比較好
將來是英精社會
講真本事不是以前那種有學歷就好混的時代
以前年代敢講點英文做事不要太雷就很好混了
現在是講真本事的世代了
我只能說要生育後代者真的要尊重一下基因學優生學
未來的時代很多東西不是說學就學的來的

一縷之唸不鎖情關

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27樓

2020-08-26 19:23

在學以為用混的文憑就順了
現在很多小孩不知道讀書是為了什麼，文憑只是一個基本資格而已，一切都在個人，是他自己的事兒
就不需問為什麼 ...

erwin_cat

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28樓

2020-08-26 22:40

上次去土城某公司面試也是先丟考卷寫,電子很簡單的入門題,
後來面試主管跟我說,好多國立名校碩士幾乎答不了一兩題,
混學歷出來,弄了些論文,對專業內容真沒興趣,答不了基礎題是正常,
這些人有些大公司還是能進去混,反正人多,
在研發部門混5年以上,又什麼都不會的,動手能力為零,我都見過好幾個,
不大的公司人人都要做事,用簡單考試卡一下閒雜人等好點.

Ricado

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樓主

2020-08-27 9:32

erwin_cat wrote:
對專業內容真沒興趣,答不了基礎題是正常,

不學基本功，真的很恐怖。

我碰過一個自稱是全端的工程師，結果連 Application, Session, Response, Request, Cookie 五大物件都搞不清楚。以為網頁寫出來能動，就是全端工程師。

前陣子還碰到兩個奇葩，一個接政府網站專案的軟體公司透過我們公司網站買憑證，拿到憑證之後不會裝，還打電話來罵，說我們給的憑證有問題，重點是憑證是 CA 直接發的，我們沒經手。會寫網頁程式，會架網站、會接標案，結果憑證不會裝。

另一個真的是傻眼，一個北科大的老師，打電話來問免費憑證怎麼申請，要客服人員教他，客服人員跟他說免費軟體或服務，沒有提供電話技術支援，掛完電話立刻到網路上給我們一顆星負評，理由是服務態度不佳。當了教授，連網頁的說明都看不懂嗎？更何況是免費的，就算做錯了又怎麼樣，連嘗試的勇氣都沒有嗎？

本來以為只是一般的奧客，後來看了一下他註冊的 email 和網路上的留言、評價，驚覺竟然是北科大的老師，還在 youtube 開頻道，真的是高階技術一把罩，基本功就...和我認知的北科大真的差很多。想當初還是小屁孩的時候，我也是在師大附中和台北工專之間掙扎要選哪一個。

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Ricado

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樓主

2020-08-27 9:59

slash410 wrote:
Amazon裡面的2 pizza team size
也是大約5~6個人沒錯

Scrum 敏捷開發團隊人數也是建議 3~9 個(ScrumGuides.org)
人太多人協調不容易，也會發生有人沒事做，到時候大部分的時間不是在做事，而是在做人。

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