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深度討論,職場上要做個很假的聰明人、還是很真的笨人?

這個問題一點深度都沒有,是個很蠢的問題!
反問你,從小到大讀書,你要當個虛偽的人,還是當個笨蛋?
大家都搖頭了!
有那摸多種人可以當,為何要回答你這個蠢問題!是吧?
老闆面前要裝聰明,同事面前要裝笨
annpollo13 wrote:
老闆面前要裝聰明,同(恕刪)


那考考你!
老闆和同事面前呢?
就同時出現阿!

不要告訴我,裝神經病喔....
我知道你演濟公傳出身的!
表面裝傻不計較 實際上內心處處在算計 但是算計之中又蘊藏了大智若愚的豁達
老實又機靈 不機靈只會被人認為好欺負
聰明別人防你,裝傻別人討厭你~最好當個傳說人物~
選個重要但大家都不太碰的工作,把他學好學精
平常就低調好配合,重點表現要穩重
等機會來了(問題大到有大老闆或有掌權的上級參與時)
勇敢站出來分享你獨特的心得與處理方式
這樣有幾個好處~
1:掌權者總是在危機時才想認識員工(發現需要的價值)
2:平時低調不多話,處理問題高調又專業(深不可測的特質)
第三點最重要~
3:表現過後更要低調沉穩,嚴禁談論八掛(專業操守的信賴感)
如果做的到這樣~
就算你沒高昇,那你在公司從上到下也會被人尊重與重視!

(被討厭的勇氣~阿德勒認為所有的煩惱~都是人際關係所影響,課題分離,不讓人際關係左右自己)
ANDY榮 wrote:
聰明別人防你,裝傻別...(恕刪)

說的好!

很多傻蛋會標榜互助合作,人際關係打好,好像自己八面玲瓏很吃得開!
不和他合作,就講對方孤辟不合群。
和他合作了,他是那種拿不出貢獻度,拗人拗的很兇。
邀功或收割的時候就就衝很快。
那種人實在很令人厭煩,把別人當傻瓜。
身心俱疲 wrote:
很多傻蛋會標榜互助合作,人際關係打好,好像自己八面玲瓏很吃得開!
不和他合作,就講對方孤辟不合群。
和他合作了,他是那種拿不出貢獻度,拗人拗的很兇。
邀功或收割的時候就就衝很快。
那種人實在很令人厭煩,把別人當傻瓜。


所以我才說要做個有故事的人~
我在大公司混了10多年了,林大什麼怪腳都有~
從一個熱血憤青,演變到與"司"無爭的姜太公
這其中的心路歷程,就如我回答的~
投資自己養成別人無法勝任的工作項目
被拗~就是你無法做到課題分離~建議看一下被討厭的勇氣~!
同事間笑笑而過,要認真的是上級高層!
把你的能力展現在當權者的眼前~
只要當權者知道你不容易摸頭!
就算你在同事間裝傻,大家也只會以禮相待
因為~
想表現的人不會傻到丟舞台給更敢做秀的人
這個真的很難 其實要看的因素太多了 不過大部份人要明哲保身 一不追求加薪 二不追求升遷 通常都能活很久 只是這樣粗茶淡飯的職場生涯過不過得習慣

想要當聰明人或是領導 都會得罪人 還是當個憨憨比較好 不要把自己暴露在被攻擊的視野中
職場上要看情況,沒有固定的答案。

遇到什麼人就要有不同的手段跟應對。

老闆也是,不能讓他摸透你私下的作息及其它附有能力,不然只會被無上限的硬凹。

同事也就是同事,再好也不能當私下朋友,否則哪天被出賣了也說不定!
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