勞保老年給付的問題 (第3頁)

Dennis520
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21樓

2019-04-07 9:21

風暴之影 wrote:
嗯月領的請問今年貴庚，太年輕要有心理準備啊，立法院裡面躺一個法案，退休公式要改180個月平均，所以要減少不少，要是太年輕的，說不定有機會碰到延後到70歲，所有投保薪資平均，畢竟40年太久了。

改180個月平均本來就合理
不然一堆人都鑽漏洞
勞保當然無法負荷

說到這
有人說「少子化會造成繳的人變少、領的人變多」這種現象
這就很難講了

因為還要考慮到勞參率的問題
只要年過50，勞參率就會迅速降低
除了台灣退休年齡較早外
更多人是「被退休」
公司寧願請年輕沒經驗的也不願請老的

過往服務業的工讀生大多是高中、大學生
因為出生率降低
跟25年前相比，每年滿18歲人口都少了將近15萬人
所以服務業已經發生很難請到工讀生的情況

未來50歲以上的勞參率會逐步填平少子化的空缺
只要繳勞保的人還是一樣多
就能延緩「繳的人變少、領的人變多」這種現象

當然，如果人工智能發展迅速取代掉大量人力
那就不存在什麼提升50歲以上勞參率的問題了
因為那是整個社會結構的改變
不是誰有辦法挽救的

風暴之影

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22樓

2019-04-07 9:32

Dennis520 wrote:
改180個月平均本...(恕刪)

很合理啊，但是兩個問題不合理
1.現在繼續躺立法院，每天都有一堆60個月畢業開始領
2.60個月平均的繼續爽領，後面的都180個月
我是政府我不會改，我會拿國庫貼，再發鈔偷台幣的價值發🤣🤣🤣🤣

Yaude Huang

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23樓

2019-04-07 11:46

ccchin wrote:
我講的是月領，一次...(恕刪)

不管是哪一種領
都是跟你投保多少年有關
沒有月領跟一次領哪種有利的說法

所有比較月領甚至延後月領比較划算的說法
都沒有加入提前五年領或 50歲一次領或 55歲一次領
解省下來的時間價值
甚至在離職後加入工會繼續投保的本金再投入的問題

如果你要加入工會延長投保年資
那比較時應該要把加入工會投保所需要花費的錢挪用到你平時作退休規劃的本金上面

但是加入工會有一個最大的問題
如果你工會投保的薪資比你離職前的薪資還低而且之前就業時間太短的話
那整個平均下來會很吃虧的
要加入工會至少要工作15年以上才安全一點

而且我覺得如果180個月還無法有效降低發放的費用的話
改成最後180個月比較可能
這樣就可以把投保工會的錢整個壓到最低
因為大部分工會投保的都是最低的那一階
當初我妹要工會投保就是因為他已經工作滿7年工會的投保薪資不會影響月領結果
沒想到未來要改180個月整個壓低投保薪資水平

風暴之影

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24樓

2019-04-07 11:58

Yaude Huang wrote:
不管是哪一種領都是...(恕刪)

而且年齡還沒有到，還要考慮將來繼續提高平均時間啊說不定變20-25年平均

jk_weng

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25樓

2019-04-07 13:11

一次領

月領
這是目前2019/4月的規範，未來~不知道

luzibin

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26樓

2019-04-07 14:07

相信以下條文就很清楚告知勞保老年給付與一次領的條件了。目前如果要一次領，最多最快的方式就是勞保年資剛好30年，且在同一家公司待滿25年(例如20歲~25歲在A公司，25歲~50歲在B公司任職，且投保薪資為45800元)，自請退休後，50歲有30年勞保年資，一次領為206萬1千元(這是勞保，跟政府領，另外還有一筆或兩筆，是勞退，看是全部都是舊制，還是有新舊制都有，勞退是跟公司領)。

如果要待到65歲才領勞保年金，有機會勞保年金又大砍。我個人建議就是五十幾歲待滿25年，一次領勞保金跟勞退金，然後全數投入定存股，至少每年5%以上的報酬。

不過勞保一次領或年金，都是用投保期間最高60個月平均投保薪資來計算。

iamaminimalist wrote:
勞保老年給付一次領...(恕刪)

勞基法
第 53 條
勞工有下列情形之一，得自請退休：
一、工作十五年以上年滿五十五歲者。
二、工作二十五年以上者。
三、工作十年以上年滿六十歲者。

勞工保險條例
第 58 條
年滿六十歲有保險年資者，得依下列規定請領老年給付：
一、保險年資合計滿十五年者，請領老年年金給付。
二、保險年資合計未滿十五年者，請領老年一次金給付。
本條例中華民國九十七年七月十七日修正之條文施行前有保險年資者，於符合下列規定之一時，除依前項規定請領老年給付外，亦得選擇一次請領老年給付，經保險人核付後，不得變更：
一、參加保險之年資合計滿一年，年滿六十歲或女性被保險人年滿五十五歲退職者。
二、參加保險之年資合計滿十五年，年滿五十五歲退職者。
三、在同一投保單位參加保險之年資合計滿二十五年退職者。
四、參加保險之年資合計滿二十五年，年滿五十歲退職者。

"NIKON D200"+"12-24 F4"+"24-70 F2.8"+ "50mm F1.8"+"70-300G VR" +SB800

風暴之影

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27樓

2019-04-07 14:15

luzibin wrote:
相信以下條文就很清...(恕刪)

勞退好像要60.....這個是一定要被綁的，不然是想提早領出來存外幣

luzibin

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28樓

2019-04-07 14:22

風暴之影 wrote:
勞退好像要60.....(恕刪)

勞退跟勞保不一樣，目前勞退的確是60歲才可以請領一次金或月退金(只能領到84歲)。我自己是建議我太太，勞保一次領2061000元，勞退舊制也是一次領，大概合計可以領四百多萬，然後60歲起再月領勞退金，每個月領8772元。

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樓主

2019-04-07 15:23

luzibin wrote:
不過勞保一次領或年金，都是用投保期間最高60個月平均投保薪資來計算。

上面條文有寫勞保一次領是按最後三年的投保平均哦

iamaminimalist

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樓主

2019-04-07 15:26

對了,順便請問大家都如何查詢勞退專戶的金額?
我之前是去申請了那個什麼卡.
後來效期五年滿了沒空再去補辦新卡
就沒再查詢過了