相信你目前擁有足夠的存款,所以有時間可以慢慢徬徨,這對你是好事,短期不用擔心生活問題,可想清楚再去做1. 若考慮重回職場首先要先放下自己之前的薪資水準,因你之前的薪資可能是建立在你與老闆革命情感的情況下而高於他人水平既然離開原職,就要砍掉重練,重新審視自我重新想想自己工作上可以被利用的價值在哪裡?這些能力價值,有哪些公司或職務需要?這些職務目前的薪資行情為何? 你可否接受?擁有這些能力的人,平均年齡與你相差多少? 可否與他們競爭(有同樣能力的人,公司通常會錄取選擇較年輕的)市面薪資行情跟自己開店的獲利相比,哪個比較好工作上所花費的精神和體力是否可接受?如果一直放不下之前的薪資水準,那建議不要考慮重回職場因你已經有創業技能了,這是很多人都沒有的能力2. 需顧及太太的健康癌症不是療程結束就沒事了後續還是要有良好的調養與休息,沒有過五年觀察期都不能鬆懈如果你創業,也不能讓她太勞累3. 創業你已經有餐飲業專長,當然建議重新繼續下去思考之前你失敗的經驗為何? 還是只是因為太太健康原故而關店如果你的餐飲口味是能被客人所喜愛及接受的那就避開一級戰區或是同樣是餐飲一級戰區,但周遭只有你是做燒臘的4. 學習投資你已擁有一筆不少的存款你又是財務背景,也許轉去做投資股票操作...會很適合你當然這也是有風險的
獅甲大獎 wrote:說實在,我不相信一般台灣上市公司裡report給CFO的職務,能有多高的薪水,也許您太看得起自己了... 以 本土 上市公司來說, 比較常見的狀況, 會 report 給 CFO,那麼, 職稱大概是: 經理, 資深經理, 處長, 特助...等等. (協理有聽過,但比較少)敘薪範圍, 每月 6萬 ~ 12萬左右 (每間公司不同, 協理可能有到15萬上下)如果基本年薪14個月來算, 那就是 84萬 ~ 168萬 (協理就210萬).如果沒有靠獎金紅利或股票(選擇權)來補一下, 這樣頂多是中等收入.