超過73500的獎金, 公司需要先預扣5%的所得稅這筆錢不是多繳的稅, 在你隔年申報所得稅的時候這比預扣稅金會從你當年度應該要繳稅的總額裡扣除例如你需要繳稅20000, 年終已經被預扣5000的稅你就只需要再繳15000的所得稅如果公司把你的年終獎金申報為獎金而非薪資因獎金的扣繳憑單跟薪資所得是不同的所以你在薪資扣繳憑單(50)裡沒看到預扣稅是正常的應該還要再收到另一張扣繳憑單是獎金的部分如果沒有的話, 就需要問一下公司會計公司有可能根本就沒有幫你預扣那筆稅金現在都走網路申報, 有些公司連扣繳憑單也不會印出來給了隔年用報稅軟體登入後, 所有資料就都會帶出來那個時候可以再檢查看看年度薪資申報的對不對
去申請自然人憑證然後用財政部的網路報稅軟體下載去年的所得資料檢查一下年終獎金這項有沒有被申報和預扣繳如果有就表示公司有申報,只是沒有給你扣繳憑單而已注意有些公司是會把全年所得含年終獎金匯成一筆有些公司則會把薪資和獎金分開如果計算之後發現公司沒有幫你申報年終獎金已扣繳請把檢核計算表印出來,請公司補現金給你(不上稅)如果公司不願補現金給你,就在報稅時自己申報該筆費用已扣繳,不過要記得保存薪資條備查證明公司有給你扣錢接下來......會發生什麼事大家都猜得到......開公司的人最怕被查稅,留下逃漏稅的紀錄會被國稅局盯好幾年......
我個人是不會在意這種事情的因為公司每個人都一樣你就想公司給的年終獎金少一點就好了你要考慮到一個狀況不論你去跟公司翻臉還是你去申訴最後公司還是有辦法搞你的搞不好以後你年終獎金都縮水甚至不給只要將你的考績打差一點 給你的獎金自然就縮水了除非你已經打算離職不幹了
eguard0820 wrote:如果公司把你的年終獎金申報為獎金而非薪資因獎金的扣繳憑單跟薪資所得是不同的所以你在薪資扣繳憑單(50)裡沒看到預扣稅是正常的應該還要再收到另一張扣繳憑單是獎金的部分 大哥你這是哪國稅法的規定啊中華民國稅法裡所得類別有10類哪一類所得叫獎金啊 獎金和薪資都是申報成50薪資所得啦
宜蘭肝苦人 wrote:大哥你這是哪國稅法的規定啊中華民國稅法裡所得類別有10類哪一類所得叫獎金啊 0分0分0分獎金和薪資都是申報成50薪資所得啦 好像是這樣喔我們遇到發年終獎金或績效獎金時,如果金額有超過前面網友說的代扣繳金額,就會在薪資明細上出現xxxx元被扣稅了,隔年報所得稅時就會出現已經預繳的金額。如果是福委會的獎金,像是尾牙、活動獎金等等,現金超過1000元都會先扣10%,實際只拿到九成。如果是禮券、實物就只須在報稅時繳就好。印象中,很久以前拿到廠商獎這類的中獎,曾經是不用報稅,年代久遠不可考了。