cyberhunter wrote:
在年金改革的討論中...(恕刪)
軍公教是為國家人民賣命的,國家本就該負擔退休後生活,
你想法等於利用完人就想一腳踢開
共產黨還給大鍋飯吃,你是連鏜都不給喝.
先想想當時的時代背景，經濟一片大好，勞工只要肯做，領人薪水一個月四五萬起跳是基本的，月入六七萬以上滿地都是
反觀公務員薪水少，沒人要去。政府只好用穩定的條件跟退休制度來吸引人。
結果幾十年來，臺灣薪資實質倒退，公務員穩定(緩慢)成長，一消一長之間，公務員的薪資福利跟退休金不只是超車勞工，根本就甩到看不到車尾燈了。
為什麼在當時政府用這樣的條件給公務員時，當時勞工一點意見也沒有? 因為以當時的經濟條件來看，二十年後的現在，勞工起薪至少會是六萬，平均薪資至少十萬。所以在當時的條件下，怎麼看比起來公務員也只是有一個"穩定"的優勢而已
當然實際上發生的是，勞工薪資越來越惡劣，被公務員海放，然後現在的勞工就來批鬥公務員領太多。
我們先不說公務員的退休金制度需不需要改革。 先說說，如果要批鬥的話，勞工第一個該批鬥的是誰? 是政府、財團才對吧!!
把勞工薪資打壓到這樣的是上台撈一筆就走的政客，跟拼了命壓榨勞工的雇主吧! 要搞清楚，不是公務員領太多，是勞工領太少!
臺灣每年的經濟成長率從來沒有負值過，就算是金融風暴還是這兩年經濟超差，再差，經濟也是成長的(即使只有0.x%)
怪了，連續二十年來每年經濟都成長，結果勞工薪資一直退，我都不懂經濟成長到哪裡去了? 每個雇主都在喊生存不下去了，要共體時艱。阿每年的經濟成長是怎麼一回事? 如果說經濟實質在倒退，那勞工薪資下降(同時檢討公務員薪資)，那當然是合理的。那明明一直成長，為什麼勞工薪資可以一直下降? 問題出在哪?
勞工不敢去批鬥真正的問題點，政客也知道勞工不滿需要宣洩的出口。為了避免勞工把矛頭指向真正的罪魁禍首(政客、財團)，就把公務員拉出來坦，你看 ! 公務員領這麼多! 不公不義啊! 大家來批鬥他們!! 然後呢? 公務員被拉到跟勞工一樣以後，然後呢? 勞工環境會變好嗎? 還是只是把比你好的拉下來一起爛，大家都爛就不會覺得自己爛了~ 阿Q心態?
矛頭指對地方好嘛~ 不要媒體一操弄，就隨著到處飄。
一定會有人一開口就先戴帽子說我是既得利益者，我在私人企業上班領死薪水，標準爛勞工魯蛇一枚。
我不是幫公務員說話，我是在告訴你，搞清楚狀況，不要傻傻被操弄還得意洋洋
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