電機資訊科系的大學生...從事軟體設計業...領多少薪水才不算被坑?我站在資方這樣說:資方:雇用他,我會被坑嗎?,不是本科系,沒有基礎,也沒有3~5年以上經驗。讓他學在本公司學習,要花多久時間才有"產值"出來..是否要投資這位"新人"。------------------------------------------------------------
o-_-o wrote:如果是以這種情況...有概念...但沒經驗...電機資訊科系的大學生...從事軟體設計業...領多少薪水才不算被坑? 剛畢業,沒啥作品正常來說就依公司規定吧應該不會有啥會不會被坑的問題
o-_-o wrote:如果是以這種情況...有概念...但沒經驗...電機資訊科系的大學生...從事軟體設計業...領多少薪水才不算被坑? 先問自己有多少能力,再來衡量多少薪水才不會被坑不然覺得被坑的絕對是老闆,不是你...剛出社會沒經驗,薪水並不是你要考慮的第一個重點,只要符合標準就可以了給你一點小小建議
o-_-o wrote:唸完四年大學......(恕刪) 哪間學校畢業的?成績如何?如果是傳統好大學畢業,成績前幾名,好的大公司都會願意培養。如果到這級的公司,應屆畢業生不需要談薪水,應該都有很標準的給薪。軟帶硬是未來的趨勢。加油!