學歷是一個門票,重要嗎?可是重要也可以不重要
但好的學歷會讓企業比較容易看見妳
換個角度講
急的時候找經歷,單純補缺找學歷
去年公司組一個新部門要開發大型的軟體統和公司七成業務
還要持續維護以及開發,缺一位伺服器專才
我記得我面試了三個
第一個清大資訊工程系畢業延畢一年 26歲聽說做了一年多的技術員,該領域沒經歷
來的原因想換工作
第二個銘傳資工36歲在微軟四年經歷 Cisco 6年經歷
來的原因家庭因素放棄Cisco工作
第三個明新28歲資管畢業就去HTC 再HTC四年經歷
來的原因太操想換工作,第二原因家住新竹
最後我們選擇第二個
第三個被RD撈走也是急需用人
你可以發現36跟26年紀差距其實不小但就差在急需用人還有有說服力的經歷
學歷到底是不是重點以我公司急用面試的情況下就顯得不是那麼重要
如果是新鮮人剛畢業公司要找可培育人才那就顯得比較重要
至少好的學歷會讓你的能見度高出很多
至於那種台大畢業賣雞排的...恩...應該就純屬個人興趣

我公司也有自恃是台大畢業但實力卻不怎麼樣的人
所以...純屬個人造化

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