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午休時間限制員工聊天

小弟建議先了解一下主管的用意
相信不會有主管會無聊到去管你休息時間在哪裡聊天
更不至於須走到法律一途...

或許只是餐廳位置不夠
如工廠
因為是輪流休息
第一批休息人員如果繼續佔著位子
一來有超休問題影響後續現場運作
二來對第二批休息人員來說會很不公平

雖然說餐廳位置是公司應該備妥的
但互相體諒一下
相信對公司跟員工會是雙贏的場面

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