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現在人最大的問題不是壓力 而是無信!!

還不是也有一堆公司 說好面試時間結果自己遲到


JimmyXyang wrote:
您還是沒聽懂 算了...(恕刪)


所以你想表達你的能力導致你的誠信跟你能不能吃飯起衝突的意思嗎?

今天找工作是為了有飯吃,這點無誤
但這跟你有沒有誠信不衝突吧?
還是你一定得丟掉誠信才能找到工作然後有飯吃

另外,你說法怪怪的,以下是你講的

JimmyXyang wrote:
你想發自內心不帶狗去大便,然後看到別人家狗的大便就開始破口大罵


JimmyXyang wrote:
狗一定要拉屎,就比喻成人餓了一定要吃飯吧!


你不覺得你講話怪怪的嗎?

我們一開始是在討論「誠信」沒錯吧

別人沒誠信 = 別人帶狗去公園拉屎

我堅持誠信 = 我發自內心不帶狗去公園大便

怎麼最後你又出來講狗拉屎 = 人吃飯?

你要不要想想自己再講甚麼?
只能說現在的市場就是這樣
小型的公司 開出沒甚麼發展的薪資與職缺
就只有符合這等級的求職者來應徵

而能力與態度不怎麼樣的求職者,當然也只能挑這種等級的企業面試
這就是市場的競爭力!!!

不然怎麼沒聽過吳寶春或是鼎泰豐老闆這種等級公司出來砲年輕人
態度不好或是眼高手低

當你在砲怎麼求職者爛時,就只是充分表現公司競爭力不足罷了
抱怨求職者沒誠信,就是因為公司只有這種人才會來投履歷

alonenorth wrote:
看完其他大大的文章...(恕刪)


這很正常,不只有年輕人

我帶過一個中年人送貨跑客戶

中午買完便當就不知去向

打電話請他來領上午薪水他也不好意思來領

我反而覺得這樣好

我曾在打工也看店長面子份上留了3個月(一直說請不到人)

搞得自己很累 合則來 不合則去 這樣很好



現在人最大的問題仍是壓力

你說的無信只是造成你壓力的其中一個情況而已


但你卻說無信是最大問題

可見,你也是社會問題的因素之一

我的基礎功 隨手拍出喜歡的照片^^
alonenorth wrote:
看完其他大大的文章...(恕刪)


家教不好 .進公司後也不能用.
面對不同公司或許會遇到不好的面試者. 但是自己有自己原則, 不要跟著擺爛.

想開一點,這種問題本來就是老板這項工作的職務內容之一。

alonenorth wrote:
看完其他大大的文章 我很深刻的感覺到...

小弟經營一家小小的微型店面

這三年...一路以來面試的經驗和大家分享


很多人說現在的年輕人沒有抗壓性 一點挫折就不做了

我碰到很多聰明的年輕人...工作表現也不錯

我覺得其實這個不是問題!! 現在人最大的問題在於無信


像是假設禮拜三面試....是否來上班!!

這裡我就不談薪水福利 以免模糊焦點!!

我只要一個重點 我這些條件都攤在你面前....

你要不要來上班 決定權在你 你考慮好回覆我!!


百分之60會說 不用考慮 我覺得條件很好 下禮拜一 可以上班

但是禮拜一就是等不到人....

一開始我以為是比較倒楣 遇到沒信用的人...後來發現這是常態!!


後來我學乖了!! 我跟後面的說 你回去想一想 有想來明天打給我!!!


每批應徵的人有3-4人....有些條件太爛的就先挑掉了<有3-5份工作經驗 但每份工作不超過1年的>


結果還是一樣.....跟你說好好好 一定可以

我還跟他說 你要想清楚確定 因為我要推掉其他的應徵者..

他說好 我確定會到 我有想清楚!!

結果........TMD 等他的時間裡 其他人選已經找到工作了

最帥的一次是 晚上9.30面試!! 隔天10點上班 結果沒來



我一直想....不想工作可以不要出來把應徵當娛樂 還要假裝想工作 還裝得很有誠意 在那影響別人和影響社會呢!!!


你可以找到條件更好的工作 所以不來上班了

你也可以想一想覺得不適合 不想來上班

但是提早來個電話說明 如果真的害羞 傳個簡訊總可以吧!!



所以我覺得現在很多人最大的問題 不是工作表現 也不是態度 而是誠信

"不願面對拒絕別人的衝突感 然後再用失信代替拒絕"

這點真的很垃圾阿.......


紅色字才是正點。

alonenorth wrote:
看完其他大大的文章...(恕刪)


可能是你開得薪水太低
又不好意思當面吐槽打擊你
只好敷衍一下....
如果說男人流著騙子的血液... 女人就有著演員的天份...............
好可悲喔,看文回覆,
沒想到有人的想法竟然是,

因為A對我無信用,所以我對B也可以無信用,所以我就是無信用的爛人。
這是?要爛一起爛的意思?還爛的理所當然?

這年代很難做到兼善天下,但是連獨善其身都做不到,可悲可悲......
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