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30初了,該不該給自己Gap year?


Tony_Yeh wrote:
Gap year帶給你的不見得對職涯有幫助


非常讚同這句話,我也是算過來人!!
這個經歷對我的工作一點幫助也沒有
但對我個人是很不錯的,那就是一種經驗,一種回憶!!
或許在10年後, 20年後, 你不會覺得你的人生只有工作....
gap year = 體驗生活 = 玩樂 = 開心 = 美好回憶
這對未來的工作並沒有任何的幫助
如果不能接受, 你千萬不要去, 因為浪費錢也是浪費時間

autoboy wrote:
小弟先自我介紹:年...(恕刪)


講白了 你只是想逃離職場去gap year而已
想辦法請連假出國去玩一趟 or 啥事也不做放假放空吧
就算去gap year回來還不是得面對職場
回覆一下,出去Gap Year的最差狀況好了,
只是單純在人生的道路上,
去看看另一條雜草叢生的小路的風光是什麼樣子,
之後,
還是回到台灣,重新走回坐辦公室的老路子上,
沒什麼改變,就多了一段回憶,
就看大大對回憶有多珍視了!

個人在三十時,
曾去紐西蘭打工度假,
回台灣後,
的確有面試官抱持負面想法看待這段時光,
也有中性的,
似乎只有一兩位是比較正面看待,
也是我目前會在這份工作的主因之一。

這段Gap Year會對自己人生造成什麼影響,
也許幾乎是零,
也許就只是跟朋友,同事間的談資,
也許就是某個機會,
也許就是某條岔路了,會擁有跟之前完全不同的人生;
只是當你還是坐在辦公室想的時候,
你沒有機會知道。

autoboy wrote:
小弟先自我介紹:年歲...(恕刪)
這個問題自己先放個一段不長也不短特休,就知道自己適不適合GY
我會比較傾向前面說的 Gap Day或 Gap Week這類
Gap Year 必須要能夠規劃出一段人生完整規劃,不然玩的成分蠻大的!!
面試問到這部分一無所獲反而害到自己~~~= =
需要一年以上嗎? 我同事剛剛從英國遊學2個月回來,之前跟公司高層懇談過,公司答應她留職停薪2個月.

剛去很新鮮,一個月後就很無聊了.

我十多年前也去過LA工作半年,前一個月每周末都租車到去走走,第二個月開始就覺得無聊了,放假都直奔拉斯維加斯.
第三個月就想女友跟想家了.

出去走走沒問題,但是建議你不需花那麼多時間,除非你要去很多國家.

之前遇過一個日本人,護照蓋滿了不同國家的章,但是意味著你的口袋要夠深...

跟公司談談,能否留職停薪2-3個月,我想就夠了 ~
我33歲

除了鄉下一間房+一台現金買的休旅車+200萬現金之外,家人

甚麼都沒有

看到這標題我覺得,有夢最美,可惜這裡是台灣

不管上班也好,家族事業也好

掌權的老一輩,看到GAP YEAR簡直跟看到你 GAY YEAR一樣震撼,完全不接受

人生無法重來,但經驗不可錯過

我建議樓主去弄個自助旅行30天,對公司就想辦法請長假

這樣才不會留下不好印象,兩者可兼顧

換成我現在的工作,我連要請4天喪假都有問題

所以勇敢逐夢之餘,多少考慮現實面吧




只是玩的話,GAP MONTH 就夠了.
考試才需GAP YEAR.
我老闆當初面是我時完全不介意我的gap year
我自己面試人的時候也完全不在意對方有沒有gap year
年輕就是本錢 該瘋要瘋 但該收心的時候要收心 畢竟很多人出去後回來很不能適應

你已經快30了
弄個語言學校的証明跟老闆談談再出去吧
邊走邊看 心裡會踏實點

autoboy wrote:
小弟先自我介紹:年...(恕刪)

工作倦怠,白日夢做一做,該回去工作了
台灣勞工就是這樣悲哀
什麼感覺大家都希望樓主留住工作? 工作這麼難找?
就算不gap year, 換換工作也是不錯的丫!!
我都很鼓勵我年輕同事換工作, 他們畢業後第一份工作就在此
你不出去走走, 去了解這世界, 也讓別人來檢視你這幾年的成績
工作不可常換, 但不能一生都待在同一間公司裡,會失去競爭力或適應性
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