待一年學不到甚麼
這點其實說得太超過了，我自己也知道
但會有這樣的結論，是當時把我的工作狀況跟其他工程師朋友討論的結果
坦白來說公司前景並不看好且技術水平低
公司人員流動率高，我來之前三個月內已經走兩個了(最資深還待不滿兩年)
隔壁的同事也是想待滿一年就趕快閃人
這段時間學的最多的是溝通的方法
這點真的是我需要加強的部分
這段經歷也不是沒用反而更清楚我想要的到底是甚麼
另外RD和MIS我是打從心底想走RD
工作方面要不是公司剛好在推新專案不然會以MIS為主
既然如此還是趕緊轉換跑道
我當時進公司也是想至少好好待個一年吧
回家也是繼續補充知識
也天天去請教前輩
學習終究還是要靠自己
入行時需要加班也是有心理準備在
工作前肝指數就偏高，因為之前生場大病，個人因素，所以特別注意生活作息
這幾天也想過了
要確定自己和公司到底要甚麼
剛找工作時經驗不足沒有溝通好，有offer就直接去了
想再拚看看
我剛出社會前三年, 28k, 本科系畢業
寫perl, asp, php~
因為在系統部最菜, 所以甚麼網路問題, 軟體重灌~ 裝修電腦都是我..甚至還有做很多根本不是系統部該做的事情
寫網站也是前後端都要包, 有時候還要自己開ps切圖
早上八點半上班, 凌晨三點下班~~回家幾乎只是洗澡完就睡
但是後來我離開公司的時候,已經是個能獨立接案的soho
走這行, 不要靠公司會給你甚麼東西學~~有資源或者有人教是很好沒錯
但大多數的source都在網路上, 你要自己抓時間去玩~ 例如framework, 或最近大家在玩啥~
facebook上 很多技術group, f2e, js.tw, server side~~
看看別人遇到啥問題, 自己試著解看看~~解出來還能分享給那些人~~這樣不就是在精進技術了嗎??
甚麼叫公司技術水平太低xd?
我發覺我最近帶資淺的工程師都有一個大問題
就是對方遇到問題都指望資深的員工幫他解決或是替他找方案
我這三年來帶兩個it都有這種問題...
搞到最後都是我在查我在學xd 對方學到沒我還真不知道...
為什麼大家都在想要從別人那才能學到技術?
最後就是...走軟體設計沒有輕鬆的~~
哪個不是爆肝在學~
我們部門每年體檢都嘛超紅的....
https://jin.tw
Jinwei wrote:
我剛出社會前三年, 28k, 本科系畢業
寫perl, asp, php~
因為在系統部最菜, 所以甚麼網路問題, 軟體重灌~ 裝修電腦都是我..甚至還有做很多根本不是系統部該做的事情
寫網站也是前後端都要包, 有時候還要自己開ps切圖
早上八點半上班, 凌晨三點下班~~回家幾乎只是洗澡完就睡
但是後來我離開公司的時候,已經是個能獨立接案的soho
走這行, 不要靠公司會給你甚麼東西學~~有資源或者有人教是很好沒錯
但大多數的source都在網路上, 你要自己抓時間去玩~ 例如framework, 或最近大家在玩啥~
facebook上 很多技術group, f2e, js.tw, server side~~
看看別人遇到啥問題, 自己試著解看看~~解出來還能分享給那些人~~這樣不就是在精進技術了嗎??
甚麼叫公司技術水平太低xd?
公司有給你加班費嗎????
聽你講起來..很明顯的...公司也沒教妳東西.....只是將工作全部丟給你罷了....一切都是靠你自己
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