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人資面試時誇你,但實際又沒錄取你是什麼意思?

那是場面話啦 樓主千萬別當真

等你面試經驗多一些時 就會明白


曾經某一次面試 從部門主管一路談到副總 談了近四小時 過四關

人資最後還來跟我押可上班時間 還信誓旦旦的說等一下就會開始作業

結果.....還不是一個屁也沒收到 連個感謝函mail也沒回應

現在的人資部喔 說話不用太在意


此外 南部那間”明教公司” 也是耍人一流的

我不遠百里跑了一趟 結果居然跟我說 他們目前不缺XX職缺的

W T F ..... 那你找我來逗我開心的是吧!!
因為他怕你當時揍了他
abollar wrote:
面試一份約聘資料處理...(恕刪)
樓主有沒有看過一個笑話:

某個富翁想要娶個老婆,
有三個人選,
富翁給了三個女孩各1000元,
請他們把房間裝滿東西。
第一個女孩買了很多棉花,裝滿房間的1/2。
第二個女孩買了很多氣球,裝滿房間的3/4。
第三個女孩買了很多蠟燭,讓光線充滿房間。
於是
.
.
.
.
富翁選了胸部最大的那個...


HR沒錄取你,原因就跟上面這一個笑話一樣,面試裡面談的那一堆東西,跟要不要錄取你無關...
你面試後他又安排面試一個妹,
這個妹電腦什麼都不會,但是夠正、夠辣.........錄取了
做不長的工作資歷就不要寫上去了。

面試官看到你三天兩頭換工作,就算你厲害也不敢錄用。

PantherHead wrote:
場面話而已...當真...(恕刪)

我也是被玩了很多次
面試主官都說要錄取了
結果連個屁都沒有
如果沒有工作~切記還沒真的報到
還是乖乖的繼續找工作
或許後面有更好的人也說不定.
也或許除了能力還有其他考量因素
趕緊繼續面試才是王道阿
雖然有點失禮

但是誇獎你跟錄取你實在是兩回事.........



abollar wrote:
面試一份約聘資料處理...(恕刪)
abollar wrote:
面試一份約聘資料處理...(恕刪)


不要以為叫你來面試, 就是真的要找人

我遇過有的公司, 叫你來面試,根本只是為了收集一些情報。

來就一直問, 公司用一些料件是什麼。



面試管在你面前講“場面話”別當真,離家面試兩佰多公里我就被耍了…
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