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月收幾萬 完全取決的你工作態度 --10點07更新 薪資單*----

好想看您從一年前的薪資轉帳喔
當成抵勵自己的範本
還有
您怎麼可以預知下個月的薪水啊
老闆提前告訴您喔
真的是人才
有沒有預告
何時會破十萬
您們老闆果然是伯樂


冷酷的豆豆龍 wrote:
被那些老鳥排擠其實我...(恕刪)


說得好

我覺得學做人是對的,但是是真對自己的修養

看到很多學做人的變成爛好人,績效都變差了
像你這樣的人其實不少
只是大家都店店吃

人得志
要懂得謙虛
很多人獲得掌聲,背後其實傷害了不少人
只是自己不知道也不會在意(反正別人家的小孩死不完)
人為了生存
可以不擇手段去達到目的

一年後你再來回同樣的文
能有現在這樣的成就或是更高
我會給你拍拍手
真的很棒棒

西屯 wrote:
今天 如果你有辦法給公司帶來營收 你就有資格跟公司談加薪
這適用在任何行業 薪資的高低 取決於你的 態度 你的生產力 你的價值
共勉之


恩..你是個人才 你要不要考慮去台積電鴻海應徵看看

我比較想看你這一年來的薪資表耶...

我看樓主在這家公司應該是工程師兼顧問等級了,加油!小廟容不下大佛,換個跑道說不定飛黃騰達。
版主真了不起,其於的酸文不用管它,01這些人酸葡萄,自己沒本事,又不努力,見不得人好…專出酸文…這也看的出為何只能領低薪…
重點在進對公司跟對老闆
要不然你再有能力
一個人可以作多個人的工作
也不見得常常有加薪的機會
人有夢想而偉大 換車嘍~~~
能力是職場生活的必要條件,但運氣才是王道,
跟到對的公司,對的老闆,之後說話就大聲了。
一樣81年次......我還在當兵......
原PO不用當兵嗎!?
原PO能解決訴訟問題,可以請問你的學歷跟就讀科系嗎?

ryu1228 wrote:
看完 , 我只有一個...(恕刪)

真的....不是我們覺得奇怪
一個員工的離開會讓公司損失50%的利益,這種員工怎麼可能只有6萬的月薪!?
15萬才合理吧...
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