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我該何去何從(文小長慎入


蔻蔻 wrote:
HI各位01的大大 ...(恕刪)

挫折總是有的
想要跟同事相處愉快的方法是「比他們厲害」。

所以快點學好所有的技能,甚至作的比他們好又快,
你就會得到尊重。

棒流爪貴虧 wrote:
這種是小團體結黨營私型。

總是看不爽別人,而妳老闆也深知這點,一定來來去去好幾人。

飲品店常有這樣的人。

自立自強吧。

當作練功,練成後再離職挑戰更高難度的工作。


小店這種人特多,因為薪水低,來的人素質往往不佳,老闆考量成本也很難出高薪。

蔻蔻 wrote:
HI各位01的大大 ...(恕刪)


這個世界很大,
有著千奇百怪的行業與職位,
而每個行業和職位其實都需要具備一種共通的能力,
那就是正面的工作素養和態度。

對於現在半工半讀的你,
現在的工作環境也許有太多值得你感到傷心或抱怨的事情。
但不妨試著堅強一些,
畢竟飲料店的環境相對其他千奇百怪的行業,
已是相對簡單。

在現在的工作訓練中,
讓自己反應快一點、作業細心一點;
在和同事的相處中,
讓自己觀察人心多一點、交流溝通和氣一點。
對於你未來一定會有幫助,
而這也是你半工半讀很重要的意義。

畢竟你有著一個還算挺你的老闆,
會試著開導你激勵你。
自己要多多加油!
小草有過在飲料店打工的經驗
以下提供妳參考:

那是學生時期,學分不多的那一年
小草找了一間連鎖飲料店去打工學經驗
通常,老闆習慣讓女孩們在前台搖飲打單
男孩在後面做比較需要力氣的工作、煮茶、煮珍珠
校園旁的飲料店客戶是很多的
那些煮具是非常沉重,一次就需要很大量,所以都是男工讀生在做

一開始會有清單,什麼飲料什麼比例
小草在打工第一天就把清單拿回家研究一夜
第二天就上手了

忙起來的時侯,大家都很辛苦
沒有人有空回答妳那個怎麼調,什麼比例..

閒的時侯大家也很閒
其他女孩站在前台聊天
我會跑去廚房
因為我很好奇,茶是怎麼煮的,珍珠是怎麼煮的,冰沙是怎麼調出來的
那一些廚房的用具是怎麼操作的
所以我就跑去看他們怎麼作業,他們也很熱心的指導

有一天晚上,生意很好,很多大單要出
可是後台煮茶、珍珠的男孩有事先回家了
老闆趕過來也要一個小時。

我打電話給老闆
說沒紅茶、珍珠了,怎麼辦,一個小時後要出貨
老闆說只好打電話跟下訂的客人道歉

我告訴老闆,接了單不出貨會影響商譽
而且那是個派對,沒了飲料要主人怎麼交代?

讓我試試,你再趕過來看成品,若不行再取消單
然後我跑去廚房開始搬起厚重的鍋子,開始起火燒水煮珍珠
再起一爐燒火煮茶
一小時後老闆趕過來了
他看到一個小妮子在廚房忙進忙出的完成了全部。

那個月開始,老闆私下跟我說
沒有一個員工會擔心飲料店的商譽替老闆想法子
也沒有人會去想到客人的難處
也沒有一個工讀生會去學她工作以外的東西
然後,他給我一個新的時薪價
那是,比其他人多五成的數字。

其實,工作真的很需要態度,多學多做
以後都是妳的,不要小看打工,很多東西可以學

我認為,職場前輩給的建言也重要,自己要思考
為什麼他們會這麼說~
願意給妳指責的人,都是貴人
還有,思考真的很重要。
我思,故我在。

以上


蔻蔻 wrote:
HI各位01的大大 小妹是蔻蔻 (揮手 ~
小妹於今年8月應徵於南部某間飲料店


一句話給妳===>職場如戰場,熬得過槍林彈雨之後,以後妳就無敵了。
我沒做過飲料店
但那種應該有標準的SOP吧?
既然都做一個月了為何還無法上手?
那請問妳上班時候都在?

雖然有點不好聽
但一份每天內容都沒很大差異的工作妳一個月都無法適應是蠻誇張的一件事
飲料店妳都做不好了
其他工作妳還能做什麼?
呃。。。。。。這位美眉。

老鳥反應正常。回妳的問題也正常。(沒不理不睬)

世界不是圍繞著妳轉的啊~加油吧~有一種是笨鳥慢飛。

老鳥以前也是經過淘汰生存下來。

工讀找學校圖書館之類的比較能念書吧?課業為重。
職場工作~

首要主動!!可以自解決的問題就不要一直靠別人~

碰到問題第一件事情是先思考有什麼辦法可以自己解決~

例如看表可以解決的問題~就把表印回家背起來~就不用一直問人~


如果想了一下沒辦法自己解決的馬上尋求協助~問人~

但是問過了自己就要馬上做筆記用心記下來~這樣就不會重複同樣的問題又一直去麻煩別人~

職場上碰到很多菜鳥~很多都是學習態度有問題~

不主動~不尊重~不自省~不改正~有些態度還很惡劣~

本來初入職場就有很多不懂的地方~心態要調整~態度要積極正面~待人要和氣謙卑~做事要主動踏實

這樣老鳥會比較願意教你~





原Po只有這位同事嗎?應該不是每個人都如此,你有不領他薪水,你認同就聽,不認同就不理他,他能如何?
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