大事不賴眾謀,賴獨斷。你上網來問沒有開過洗衣店網友的意見,其實沒什麼幫助,如果你本身從事洗衣店的工作,那麼你應該根據你的專業經驗來判斷要不要頂,如果你本身完全沒有洗衣店的經驗,最好不要頂,因為你受制於有洗衣店經驗的老板娘,可能她工作個幾個月,要求薪水提高到5萬,不然她要離職,他一離職你又沒辦法撐住整家店,這樣你會不會宣布倒閉,然後賠償提前解約的違約金。
老板娘,我現在沒那麼多錢要等4個月後才有(年終),為了你好我先不跟您簽約對你較有保障,且從下個月開始我先試用你三個月,三個月的薪水用每個月盈餘去扣,如果業績達到15萬發你5000的獎金,達到20萬多發你15000的獎金,這些錢一定會給你絕不食言,等我四個月後我就有錢可頂下你這家店了,(如果你這家店結算下來真的有賺很多的話…你就會知道他為什麼寧願給人請也不願做老板了…)(員工有周休2日,三節獎金,年終獎金,伙食費,交通費…)(老板沒有周休2日,要付這些獎金及店租設備折舊水電勞健保…)但一切還是要看你自已的決定啦!
這個老闆娘真是蠢得可以,生意做得好好的,幹嘛出讓給別人?建議開欄大頂下來,之後店裡可能營收會逐步下滑、現金無故短少、客人疑似出現在對角另一新開店面,以業務縮編當理由,把這個蠢娘給火掉,然後自己辭掉工作,全職投入經營,給對角的門外漢致命一擊,叫對方關門回家吃自己,讓這位蠢娘知道甚麼叫-做生意。