通常是家裡有在做生意才有可能吧
公務員領死薪水你以為他能背多少人
vincentlee1226 wrote:
其中有一部分是
家裡爸媽都公務員 教師退休 月退領的不少
也不缺小孩來給錢 還有錢給小孩多一點時間來嘗試機會
至於會不會變成肯老族那是另一個問題
當雙親不工作的錢還比小孩領不到30K 還有錢給小孩支柱
他幹嘛會想去上班??
現在很多的狀況是 是自己不行
就在比爸媽留給的房產 啃老的一堆啊
一點也不覺羞恥就是了
你說這樣的人多不多？總體統計數字上應該是少，否則失業率會更驚人，但我周邊就一堆。
朋友家族的第二代，家中有工廠，朋友關係很好，介紹這個小孩到外商的台灣分公司上班，月心50K，可以了吧！過年前就跟朋友說：不想做了，要回家！為什麼？公司有人欺負嗎？工作太操嗎？嫌錢不夠？還是職場太挫折？通通都不是！那麼是要回家接班？還是另有理想？朋友問了半天，答案只有：我現在不想上班。朋友氣到差點中風。朋友的兄嫂聽了孩子說不上班，也是一句話：那就回來吧。還外帶跟朋友講：唉唷，孩子嘛，不要太逼他。靠，成了年的「孩子」還不要太逼他？
不客氣講，這樣教孩子，孩子除了「撿角」外，還能怎樣？
而他，是這幾年來我看過的第N例了。
兩年前，公司有個小朋友，你說他家多富裕，沒有。爸媽都不是公務員，也沒退休，在私人機構上班。我們的工作操起來很操，我不敢說待遇多好，福利多讚，但該給一定給，絕對強過22K。大學畢業了快五年，這個孩子已經換過8個工作了(他講只換過4個，結果好死不死，我一個同學是他以前的某個工作的大長官，他只待了2個多月，而且很天，同學印象深刻，且這兩個月他還沒寫進履歷，於是引發我的興趣，好好查了一番才知道他是「選擇性告知」)。但我們還是給機會，好好地帶著，當然也會操他。
他表現倒也沒我同學講得那麼天，更確切的說，表現還頂令我驚豔的。3個月過去了，我給他調了薪，並且開始讓他抓點東西主動來負責。由於大家相處得不錯，我也知道其實他家裡還有房貸，爸媽的工作也不很輕鬆，父親雖然年紀到了可以申退，但也因為經濟壓力而不敢退休。我想，這孩子應該是醒了些，可以有些成長了。
誰知道，快待半年時，有一天突然不來了。傳個簡訊給他主管說：我不想上班了，過兩天到辦公室收拾。我知道後非常驚駭，先是把跟他一起的小單位從上到下查了一遍，包括所有相關mail，但看起來真是沒甚麼問題會引發他這樣。於是一個個問，想知道甚麼是讓他不爽？問了半天，他的主管跟我說：你想太多了，我們每個人都不知道他為什麼不幹了，突然就這樣，我也沒辦法。
結果，他來收拾時，我特別找來談。真的，甚麼原因都沒有，就講不想幹了。我問他：你不是說薪水可以多少幫家裡分擔些壓力嗎？你把錢給媽媽時，媽媽不是超開心嗎？那現在呢？他也只講：我就回去講不想上班了，上班很累，爸媽看看我，也沒其他的意見啊！我又問：那你想幹嘛？他頭歪一下，說：想開店。
開個屁店？聽到這個，我就有底了，不過又是個認為自己可以在職場上隨意來去的毛頭罷了。
莫約一年後，我在個社交場合遇到一位同業前輩，聊了一下，這位前輩說：某某某是不是在你那兒上班過？我笑笑，他也笑笑。於是我問：那現在？前輩說：前兩天無預警跑了，來不到3個月，落了一堆事兒，早知道還真該打個電話問你一下。
而這位，也不過是我親身遇到的5個例子之一。
所以，是不是流行我不知道。我只曉得，很多爸媽是用害死孩子的態度在面對孩子成年後的工作態度的。這，或許才是一種流行。
愛，要有自私的成分；所謂無私的愛，其實是絕對自私的佔有。
LoveMiffy wrote:
你這帽子也扣太大了吧...(恕刪)
+1 家裡有錢 有一定的資本 至少不用擔心吃穿住
懶的人 就頂多花錢買東西 勤奮的人就拼研究所 搞碩士博士 甚至是博士後研究
沒錢的人還讀不起咧 還有人去國外念書的 那也要花很可觀的費用
看看現在的老教授 跟最近的助理教授 環境差多少
老教授是靠能力 去爭取"獎學金" 才能拿到讀書體系的支持
近幾年30歲以前就當上助理教授的人 哪個不是建中北一女 台清交 甚至是外國學校回來的人
只能說政策會使得年輕人發展受阻 除非真的夠努力
想想當年竹科 台積電成立的時候 學士收多少 而現在變得更富高技術門檻的台積電
學士又收多少 就能一窺 現今的就業市場有多艱困了
不然很多人都是靠台積電 台塑這類的大公司賺到第一桶金
才就此翻身的
內文搜尋
從 APP 打開
X