zeus lu wrote:樓主的日文底子好嗎?...(恕刪) 畢竟沒留過學,無法稱得上說非常好,基本聽說讀寫是沒問題的。有應徵過相關工作,但每間公司都要「留日」經驗,於是仍然沒機會。謝謝你的建議。我會嘗試轉換跑道,謝謝。
伊爾弎 wrote:畢竟沒留過學,無法稱...(恕刪) 這樣說好了,不管作那一行,一定要國際化,把握住這個基本觀念,未來你就贏一半了;你會日文(不精也沒關系,一邊作一邊學,我一開始也只是會幾句破英文,要對自己有信心),就是一個進入國際化的門檻,找中小型的貿易公司當業務助理都可以;
伊爾弎 wrote:你是新鮮人,沒經驗,沒年資,我不知道你能力在哪。 這句話很刺耳,但是事實 = =因為你找的是行政方面的工作可以想一下這工作大約需要什麼樣的人?不用啥專業能力,工作大多是文書&雜事多,取代性高,如果主管是男的會希望找個外表優一點的之類然後你可以想一下,你的優點是啥?特性是啊?然後又是和行政工作有關的寫在履歷表裏&去面試時多加發揮還有一開始新鮮人出社會,找不到好工作是正常的我也是混了好幾年,才找到比較好的工作經歷是要累績的加油~~
其實你找的工作並不需要甚麼特殊技能(內勤)以前我或我的主管面試辦公室助理條件不外乎是要1.乖乖的(不然辦公室會天下大亂)2.有耐心(雜事很多)3.順眼,但稱不上漂亮(怕太漂亮起內鬨)4.個人喜好....如果有面試的穿著照片,或許能給你些建議吧
說個現實的現在只要打開人力銀行是行政相關工作看那投履歷的人數都爆多而這些投履歷的人只要一部分人有相關經驗你就顯得吃虧了 而且感覺你可能外貌也沒特別出眾相形之下要找這方面工作是比較困難剛出社會 我覺得不要設限制自己多嘗試各行各業 比較容易知道自己要的是什麼
請問你的科系? 你有堅持地區嗎?建議新鮮人是哪裡有工作,就往哪裡跑!我想,大部分的新鮮人是有找到工作的,但你沒有!抱歉,得罪了,你可能要先看看自己是否有需加強的部分!履歷上,工作時間不長的工作,建議不要列上去,因為新鮮人,工作又做短短,給人的印象是不安定,吃不了苦!但是,不列上去,時間接續就會出現空檔,那你需要去交代那段時間,自己做了哪些加強自身能力的努力! 如果沒交代,或許會被解讀是閒賦在家,只顧玩樂!(希望你不是)何謂行政內勤???? 你是指那些工作?? 人資、總務、總機、財會、業助、品保、生物管、倉儲、進出口、研助、行政助理......這些都屬內勤!撰寫履歷需實在寫,用心寫,勿抄襲,言有物! 面試前,要對公司做功課! 你既知新鮮人條件不好,那就得多努力。萬一還是找不到,那就去應徵作業員、或是派遣! 總得工作吧! (如家財萬貫者,請忽略上述)看完,不舒服的話,跟你說聲抱歉,但希望有幫忙到你!忘了寫一點,牙套應該不是問題的重點!!
cockroachs wrote:其實你找的工作並不需...(恕刪) 我都是穿黑色套裝,就是很正式的白襯衫黑西裝褲加上黑西裝外套。ameko25 wrote:說個現實的現在只要打...(恕刪) 謝謝你的建議。因為工讀經驗各行各業都做過,所以才會朝這方向。但會再轉跑道試試看的。kbo123 wrote:請問你的科系? 你有...(恕刪) 日文系。因為我不會騎車,所以算是區域上有限制。是的,大部分的同學都有找到工作,只有少部分找不到工作。履歷上有工作超過1年的才有列上去,畢業半年的空窗期也有詢問過就輔專員如何回答。是的,凡是內勤都應徵!我清楚現在情況不容我選擇。有應徵過派遣,被另一位經驗者給打敗了。牙套雖說好像不是重點,但我遇過蠻多公司真的嫌棄牙套。也遇過已經被錄取,主管笑著來跟我談話,一看到我牙套就臭臉說:你有戴牙套哦。接著就掰掰再連絡。履歷也絕對是親手寫的,不是抄襲套用,也請就輔專員看過的,我想應該是沒問題。若還是找不到,會先隨意找個工作,只是若可以,畢竟還是想找個正職穩定的工作。不會不舒服,很謝謝你的建議哦。
說真的,大家都是從新鮮人走過來的,沒經驗,沒資歷,大家都一樣的,這沒什麼好憂鬱的內勤人員基本會有: 會計、採購、法務、財務、助理、人資(大一點的公司會有專業的總機小姐)不知道您想走那個方向?面試主管回答妳: 你是新鮮人,沒經驗,沒年資,我不知道你能力在哪 這有幾個可能1.他在問你妳能做什麼2.跟妳對談時妳焦點模糊不清,主管搞不清楚妳的重點在哪3.妳不適合,他想拒絕妳「第三天公司就沒人來開門,打電話也沒人接,完全搞不清楚發生什麼事情,被關在公司外面一個小時後,我選擇離職。」如果只是老闆比較晚到,開門的晚,不是公司倒閉,因為這樣離職不大合理。