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請問剛怎談薪水

1.做自己有興趣或是專長的
2.如果是很有發展潛力的公司先不要太計較薪水
3.公司說的福利有多好都是屁
請問剛怎談薪水 <- 聽說打錯字,語意表達不清的,沒什麼機會談薪水
不用談了,換工作如果沒有一個月多10k以上根本不用考慮

hare0418 wrote:
面試一家公司(我現在...(恕刪)



你自己去面試的那就很難談,

而且又是大公司有規模,

你就直接回你想要多少就好了。

hare0418 wrote:
回樓上
我想說換工作至少要換到比現在高的吧= =
而且差幾千一年下來就差很多了@@ (沒辦法 我很窮XD)
再者 大公司一定比較忙的..如果還錢比較少><...........


所以你想要薪水比現在高
公司比現在大
事情還要比現在少....?

結案。
既然您拒絕了對方他又回頭來問,
表示35k對方也已經準備接受了,
就開下去吧~別客氣.

市場就是這樣的,
公司開價找不到人,那就得往上加.
個人找不到工作,就得往下降~
大公司重要位置都卡死了
你去只是多一個人做事
對他們而言當然依照公司規定來處理你的薪資問題

如果你是被挖角
你才有談的籌碼

曾有前輩告訴我
如果在同一個產業工作了三~四年
還要透過104去找工作
找到的工作薪水只比現在增加1~3k
甚至比目前低
那其實你的能力沒你想像中的好
還是留在公司拿公司資源好好蓄積自己的能力

因為有能力的人早就被其他公司挖角了
根本不需要自己登104
我只有第一份工作登過104
做了四年半
之後換了三個工作
二個是被挖角的,一個是朋友引薦的
每被挖角一次薪水就增加8k~15K
現在領到70k了
要是一直都待在同一家公司
要加到這個數字
可能都做到退休了吧
白紙黑字有時也寫假的

我待過兩間都明文寫七月調

五年來沒半趴動過

理由都一樣
請眾人共體時艱


是啦,業務平平沒太大起伏,的確很難說嘴

但有次老董炫富後我就決定走了

---
所以也不是不好
讓我看清在人底下做事就容易被吃透透
加速我創業的動力罷了

hare0418 wrote:
但大公司感覺是比我現在的公司有前景 
只是我在這公司也待了好幾年
怕兩頭空阿><


公司營運本來就有好有壞,所以獎金沒有保證是很正常的

其實換工作本來就是這樣,看你是要先忍耐一下,待在這間大公司幾年過過水,

還是要以薪水為優先,以上~
『 在山的面前,我永遠謙卑;不敢言征服,只願山仁慈 』
hare0418 wrote:
面試一家公司...(恕刪)


如果離家近的話,少一點是可被接受的
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