wruo wrote:
這種通常是貼爽的，有...(恕刪)
真的，非常同意
現在就是很多這種老闆
把一個人當神再用
曾經看過要會網管、軟體、硬體，通通都要會的
如果有這類人士，我只能說這種人你不讓他領個50K-100K的薪水真的是浪費人才了
況且這些都是騙人進去的，呵呵~~
mipec1987 wrote:
CCNA+MCITP...(恕刪)
沒錯！
正是如此才令人側目啊！
我們公司一堆從以前待到現在沒證照的（年資5年up）
至少也都領50k以上
就算要個 ccna 也會開 35k 左右（但要兩年以上經驗）
考 CCNA 都要 250 usd，且通過之後才可以考 CCNP，
考 CCNP 還得再要 600 usd 咧！
另外樓上的沒說錯！人力銀行那種萬年職缺
要萬能人才卻只給25k
最好是請得到人，如果又會程式又會網頁還會資安跟硬體，
還需要去領區區的25k？
真是...當然那種職缺只好留給『神人』囉！
想起了施文彬在金曲獎上的那番話：
施文彬替武雄代領獎盃，
也轉達一句武雄的金曲名言：「只出得起香蕉的公司，絕對只請得起猴子。」
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