FemcAT wrote:
最後也只有在網路檢討老闆的份...(恕刪)
不但要網路檢討，還要逼政府改掉這種剝削員工的分配方式。
政府不做就叫政府下台。
來比比看投票，是老闆的選票多還是員工的選票多。
bond_007 wrote:
關鍵是物價已漲(例如茶葉蛋從五元漲到十元)，薪資倒退，現在大家都知道當老闆好賺都來當!
現在大家都搶著當剝削勞工的老闆。
這時候需要政府站出來，還給勞工一個正義的勞資分配，應像南韓大學生起薪七萬。
身為全家小小工讀生的來發表一下意見，我因為做比較久然後也從來沒有遲到等等不良紀錄....
時薪目前125，每天被操到跟狗一樣，因為我從國中開始就是做全家的(目前大一)
也沒換過工作，但是換過老闆(因為前老闆不想付加盟金就收掉了)
全家的工作上大致分兩類 正職(要處理後場帳務，訂貨等等)
工讀生(負責站櫃檯跟補貨之類的)
工讀生的工作正職也會做(看情況)
因為我做比較久了，每天看正職該會的也都會了
老闆就給我工讀生的福利(薪水、休假)，叫我做正值的事
但是我就是屬於那種乖乖的(該神麼就做神麼的)
也不會去靠背他
老闆也不會告訴你他把你當正職，但是從排班看得出來
一整天基本上就是一個正職配一個工讀生
但是有了正職的進來之後，畢竟我的身分是工讀生
理所當然的那些事情就交給正值去處理
可是因為習慣了，很多習慣還是會去幫忙做
久了正職的也把我當正職用，結果有一次
他請我幫忙一件事情，我就答應下來了(正值該做的)
然後因為我要負責櫃台，又要處理他交代的
疏忽了一下，後來他又請別人做一樣的事
結果後來的人發現我疏忽了，跟正職講了
然後我就被罵到爆了!!!
然後我就被罵到爆了!!!
然後我就被罵到爆了!!!
當著所有客人的面，直接在櫃台嗆我
當下我內心一陣錯愕，跟驚恐
但是面無表情的聽著他的咆消
客人也傻了
場面就這樣乾了，時間就像凝結了一樣
從此之後我下定決心，不是工讀生該做的
老子一律不碰!
老子一律不碰!
老子一律不碰!
的確是我的疏忽
但是這不是我"應該"要做的，而是"另外"的事
現在我還是乖乖的上班
只是我的原則改了
以上的事，只是想提醒各位(管理階層)的主管
以前的我明明那麼親立親為的為店鋪、客人服務
反倒被狗咬，這樣讓我的心都涼了(完全沒有服務熱誠)
這樣會對店裡比較好嗎?
然後時薪只領125
這篇還想跟版主說
很多人都是很有熱誠的
時薪給的高一點，提高更多人就職意願(其實130真的蠻高了)
店員的服務好，客人都看在心裡
下次就會記得，就會再來消費(雙贏)~
抱歉以上有點多抱怨部分~
巧克力終結者 wrote:
又是那套你來當老闆...(恕刪)
勞工換工作簡單,還是老闆換工作簡單?
服務業前面都有提到王品,鼎泰豐,薪水給得不錯,福利也不錯
怎麼一堆人都在跟些慣老闆呢?
為什麼你們不去做王品鼎泰豐呢?
是能力不夠嗎?
還是王品鼎泰豐也還太爛了,勞工瞧不上眼?
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