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入職場後第四年的無奈

馬爸爸說,員工會離職,就兩個原因,
1) 錢給不到位,
2) 受到委曲

樓主自己想想,
要不要為了1),而繼續忍受。
吳老柏 wrote:
小弟只是科技業的小小...(恕刪)

邊找邊撐,找到後就離嘍,跟主管磁場不合,會真的很辛苦,而且年資才4年而已,不用捨不得,除非薪水好到你可以忍受上班的不爽
吳老柏
吳老柏 樓主

捨不得其實是職場上幾位交情不錯的同事,說真的我也已經磨光最後的耐心了。

2023-02-14 0:48
離職+1

遇到這種主管不需要客氣, 該噹的一定要噹回去, 我遇過新人直接在有老闆的群組裡面噹他自己的主管, 別人不要臉的時候真的不需要給面子。
SOP有錯,就要多人集體抗議!

還是只有你錯?

這樣,以後都要留證據,如果可以,

才不會被噹!
等那一天,利益不是人的主要目的,那麼我才會被別人說服....................
吳老柏
吳老柏 樓主

只能說我比較倒楣點,這case最近由我們單位作業,我是第一個處理的人,自從這包後,SOP也已經改了。

2023-02-14 0:41
那必須看你的狀況啦~儲蓄三個月能花的生活費,加上雄厚的存款,不用怕好不好。
與其把自己鱉那麼緊,還不如....瀟灑點。
非常的感謝這麼多版友的回應。

我自己也思考了好幾天了,目前正慢慢的找新的工作。

四年的資歷職場上讓我認識了不少同事以及朋友。

其實我去年就有離職打算,也是因為這些同事及朋友,所以才遲遲沒有離職。

而我去年也有偷偷的丟幾間公司,去年封測半導體業景氣比較好,當時104丟了幾間也都有收到回覆。

不過最後決定還是放棄了。

今年封測半導體業確實比較慘一點,我們公司也都人事凍結了。

其他公司的朋友也都說目前都沒缺人。

我的想法就慢慢的找,找到一份自己覺得適合自己的,在離職。
對呀 今年真的是有點淡
工作不好找 一堆 封測都凍結人事
繼續撐 希望跳槽機會快點來
出社會就這樣,沒辦法

其實有一樓兄弟說的很對

要嘛錢沒到位,要嘛受委屈

很明顯樓主是錢沒到位並且受委屈

是我的話,小事忍忍就好了,就跟當兵一樣,遇到原則問題,那就不用忍了,誰幹你,你就幹回去,幹一次對方就乖了,屢試不爽

我反正是保持著我是來打工賺錢的,不是來被你罵的

要罵我可以,錢給到位隨便你罵,問題是大多數情況錢根本沒到位,何必受這種委屈,幹就是了

除非你要付房貸車貸,並且短時間找不到替代的工作,那就認命吧
吳老柏 wrote:
小弟只是科技業的小小...(恕刪)

月薪多少?需要這樣忍氣吞聲、忍辱偷生?
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