電子業真的很辛苦 可以感同身受個人也在電子業待了20年。畢業一直待在同一家台資 生產HP ODM/OEM電腦去年跳到陸資跳槽可以才能讓薪水大幅度上漲 這我感同身受 前一家公司 考績都是 B+或A一路晉升 也是同期職位最高但。。。。一個半途招募進來 小我一階的主管 薪水都高過我這就是大公司的宿命 作越久領越少但是跳槽增資。針對 一線生產的作業員 或技術員 其實機會並不多人生如果可以從來 我一定不走電子業
alanhuang543 wrote:電子業真的很辛苦 可(恕刪) 我也電子業,沒多少行業輕鬆錢多的,電子業至少產業規模大,讓你有地方可以跳槽,有的行業圈子很小,能跳的機會不多.台商的薪水大部份一灘死水,跳來跳去價錢都會卡住,畢竟多數的制造業利潤率不高,ODM利潤都低,何況OEM,再往上只能外商,近年跳陸商要到好價的都不少,不存在利用完了叫你滾的事,只要你專業夠,大陸人要價可能比你高的多,專業工作,台灣人其實很便宜,最近就有陸資客戶挖了些台商同行的人,都說台灣人要價好低,比老板原來心理預期低的多.
Sevenup wrote:首先20年是一個漫長(恕刪) 高級工程師的薪水32.6k也太扯?但是把責任加給加上去合理許多了 41.6K人無遠慮必有近憂....尤其在邁入40歲後,希望樓主不會有中年失業的危機
Sevenup wrote:因為製造業,就算你表現再好,能力再強,也很少每年加薪,當然每間公司都會問你離職原因,這時要各種掰,什麼搬家阿,受傷阿,別把跳槽加薪說出來就好,我從作業員開始,跳線長,跳領班,跳製造工程,跳AOI工程。 沒錯 ~ 台灣需要跳巢才能加薪 !大陸工作跟台灣有一點不同,.. 離職原因可以大聲說 "薪資太低"舊公司要嘛加薪或放人, 新公司也樂於接收,加薪就有直接可用之人
tonypan66 wrote:我的經驗是研發部門跟業務部門,薪水最高 其實電子業真的要選這個,例如韌體或是IC設計研發, 光工程師很容易就跳到十萬以上的月薪,主管幾乎都十五萬起跳,我主管是拿20(老闆跟我說的) !! 給未來要往電子業發展的大大們參考,去生產線真的太苦了,根本就是蹲苦窯,比王寶釧敦的還久
本以為電子業薪資都很高,還是版主是特例,同學在上市的電子業做了快10年,薪資上看10萬,更不用談年終分紅之類的….個人則是在傳產奮鬥10年,薪資也有個8萬多,可是還是沒有電子業多,說真的沒有任何行業不辛苦的,如果可以重來,我想我會換電子業,至少可以洗履歷,傳產真的是一灘死水了,換工作就是重新洗牌