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現在真的還有人願意要外派傳產鞋業??

現在回頭來看這篇, 為越南感到默哀

來億妳好
鞋廠跟紡織業大部分都出名的低...如果要去,新鮮人至少開6萬,沒6萬不要去,如果真的只領五萬四萬,那你可以在那邊準時下班,輕鬆做

紡織據我所知除了儒X光X某些成衣廠會給比較好一點其餘都是傳統老觀念,薪水不高
鞋業也是如此,但也有少數開很不錯的百X,來X等,但大部分PAY也是低
如果要外派就不要選擇鞋業跟紡織....
這篇文章釣到我這個蹲在海外傳產的台幹了,來中國才一年年資,比不上這裡許多打滾十幾年的前輩......
其實外派工作型態和內容都被4F的前輩說得很透徹,你能待得下來才是王道,尤其這幾年因為疫情,想家的、家庭出狀況的都陸續辭職返台了,台幹在公司的比例越來越少,大部分都是陸幹了。
但也是因為疫情,台灣好的工作機會更少,島內某些產業是賺爆,但大部分都苦哈哈撐著,加上狂印鈔票通貨膨脹、物價飆升,薪資都縮水了,更別說公司離家遠必須在外租屋的上班族,又要一筆開銷,每個月能省多少錢?
在海外的傳產外派薪資是沒有以前吃香喝辣,但吃住公司通包,加上返台機票補貼(用不到也可換現金),工時正常沒在加班,缺點就是公司(工廠)通常在鄉下,回宿舍沒事幹有人會覺得無聊。
但如果你是單身、家人健康不需你照顧,工作在外需要租房三餐在外,然後為了薪水3、4萬操得要死又存不到錢,那何不考慮海外工作?
當然有人會說外派要挑產業,但反過來看產業又何嘗不挑人,不是所有人都是學理工能進電子業,如果想起步海外工作,傳產蹲點練經驗入門難度不算高。
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