pingyingtu wrote:一般是不會問薪水的,常問的是是否履歷符合,工作態度,同事相處,最重要的是,要看這位是否誠實,還問如果可以的話,我們願不願意回聘。 還問會不會回聘!?那如果你們回不願意呢?他們也就不考慮是嗎?
我持不同看法這件事沒有來龍去脈,所以無法判斷對不對但是我支持新東家去問一下舊東家薪水優點如下:1.一來知道我的行情多少,不然我怎麼開價,直接回依公司規定不就好了?2.談判上大家都知情你的價值,看公司對你或是你對公司的價值多少3.現在一堆阿薩布魯的人太多,沒料的人到處充斥,避免沒料的人開高價位造成公司不協調4.也不要讓新東家開的薪水讓自己委屈