一份薪水處理2家公司事務正常嗎 (第2頁)

喝咖啡吃牛排打電動

喝咖啡吃牛排打電動
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11樓

2021-04-24 18:55

ponpon19861210 wrote:
翻臉就翻到底老闆家族(恕刪)

捨摸？
一群沒在工作的！
投保凹到底！領更多撈回本還加利息！
有夠狠的！

抓啦！
不給加薪就放炮！
你媽可以的！

Get a little high~^^"

ponpon19861210

ponpon19861210
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12樓

2021-04-27 19:07

喝咖啡吃牛排打電動 wrote:
捨摸？一群沒在工作的...(恕刪)

這在中小企業
寄勞保是非常常見的事情
常常是人情或家族方便

真好我也想當老闆親戚
不用工作就有公司幫你快樂投勞保

Chun-tzu Chen

Chun-tzu Chen
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13樓

2021-04-28 16:46

我之前上班的情況就是這樣耶
不過我沒有想過這個問題，反正我就 8 小時給我兩份工作還是只有 8 小時，就案子做比較慢而已
是不是我太奴

還是我太習以為常了 0.0

hnfncr

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14樓

2021-04-28 18:01

佩佩與奇奇 wrote:
不正常，可是在台灣還(恕刪)

pnokia

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15樓

2021-04-29 0:56

如果報酬率ok，是還成

heartgame

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16樓

2021-05-01 9:02

一天8 小時，

做二間，有多到16小時？

老闆徵人時，有一條，處理交辦事項，

是不是通吃？呵呵

我有同事，只要有新事項，都很排斥，

每天只花1、2分鐘可以的事，

還沒動手，累積會怎樣，不知，

都跳過，有可能，反正測試階段。

等那一天，利益不是人的主要目的，那麼我才會被別人說服....................

hohook181

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17樓

2021-05-01 10:19

david92 wrote:
考慮正不正常，不如考慮值不值得

贊同不如考慮值不值得
如果是因為工作量暴增，薪水又沒增加
不爽可以走人

acer

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18樓

2021-05-02 10:25

如果有不合法，那就舉證啊。

沒有不合法，當然無法舉證。

這有什麼好困擾？

怎麼有種感覺，你想要的是鑽研相關法律，至於工作分配，倒不是你真正在意的事。

你是不是覺得想要換跑道，想要改行當『職業訟棍』啊。

qwery12345 wrote:
請教一個問題,勞工就職於一個a公司且投保於a公司內,
因為老闆新創一家b公司
若老闆工作安排開始分配b公司事項給你,請問正常嗎? 合法嗎
因為目前就職的公司有此狀況發生,想了解應該怎麼處理比較合宜
若不合法後續想舉證,請問該如何舉證?
煩請告知謝謝

jiunyiu

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19樓

2021-05-02 15:01

這麼說吧，我第一份工作的名片上印了三家公司的名字，職稱還是業務喔！那我需要跑三份業績嗎？不需要啦，其實是同一家公司，只是為了一些原因把不同地方的業務用不同的公司名簽約，不過同一個地方就用同一個公司名一直簽約，不是那種名聲壞了就換個名再來的情況。

離開那好久了，前幾天聽現在公司的業務在抱怨，某單位的政風找他們喝咖啡，要他們解釋為什麼那個單位最近幾年都買我們公司的產品。切，沒弊端啦，國際上的同行本來就少，我們又是台灣最大的研發生產廠(唯一一家)，能有其他選項嗎？害我都想建議是不是弄一兩個公司名來輪流一下................