1.薪水要保留各項證據,最好有用LINE問他何時給薪水2.辭職:也是最好用LINE或MAIL談,說明妳要做到何時,不用管他盧不盧,時候到了就是不上班。有留MAIL或LINE記錄,就不能判你曠職。3.勞保局:任何的你覺得的不合理,找勞保局就對了,有專人為你解答,也有公權力可以介入4.最後快點閃人,這不是個正常的補習班。