小胖嘟嘟 wrote:說態度差，就想告人名譽毀損，也太誇張，不過也告不成啦，另外你無法看人臉色工作，就自己去創業阿，愛怎搞就怎搞°
已告知勞工局了另外沒...(恕刪)
小胖嘟嘟 wrote:
主題:試用期未滿7日不給薪
我去某家公司工作
第1天報到 就被告知未滿7天不給薪
之後 我簡訊及電話告知 不做了 因有些跟面試時談得不同 尤其是薪水
加上人不適 要休息看醫生 有告知當天無法去辦離職手續
結果那家公司說一定要當天辦理 不接受書信 也無法擇日辦理 非常強硬
我跟對方花了20分鐘 問為何不能書信寄離職手續用的資料來
為何強調錢沒得拿 又突然說有的拿 變來變去
問對方有多少可以拿 對方又不說 就一直嚕要我當天辦離職手續
結果寄存證信函來 說沒辦離職 只有電話告知 視為曠職解雇
不辦離職手續並不違法 而且我也去看醫生
只是 在公司裡人事小姐強調 沒做滿沒錢拿
存證信函又說要好離職手續才作結清應付薪資
真的有心要辦離職手續 及給薪資
就直接寄來就可以反而寄存證信函來告知沒辦離職手續所以解雇
所以沒法結清薪資
請問各位遇到怎麼做?
小胖嘟嘟 wrote:
Q：該怎麼做？
A1：去問問你的律師吧！
A2：去問問神奇海螺吧！
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