• 6

刪文


問天何方 wrote:
我覺得很公平,老闆...(恕刪)
分享一下你選老闆的經驗如何?

豈止選老闆? 還可以投票選民意代表跟總統哩!~

結果這三任總統選出來怎樣呢??
當你上船了,開在海上,就由不得你想下船就下船了
問天何方 wrote:
我覺得很公平,老闆...(恕刪)
mileskay wrote:
之前那些大老闆不是在媒體前唉唉叫,說修法後人力成本太高,讓他們沒辦法生存,怎麼沒看到他們下來做勞工呢?

因為媒体會幫他們啊!
網路發言嘛... 多是隨便說說!別太認真..

問天何方 wrote:
我覺得很公平,老闆可以選員工,員工也可以選老闆,合則來不合則去,公司就像一條船,總是有人上船,有人下船,但無論如何,船還是會筆直航行,真的不喜歡當員工也可以試試當老闆,感受老闆的壓力。


我懂也知道文內的意思 也有過一樣的想法

合則來不合則去

有網友回應 事情沒那麼簡單(現實問題)

到此 應該就是這樣解釋

勞方:我要在你(老闆)這工作到退休...你就是要給我很爽就對
老闆怎麼不說人事成本太高,

壓力好大,

公司收掉我下去當員工好了。
現實的問題在
多數人沒有能力選擇該搭哪條船
尤其是非技術領域的職員
今天這個工作辭了, 也許幾個月甚至幾年都找不到下個工作在哪
然後車貸/房貸/小孩等等的費用要付
https://jin.tw
我覺得當老闆資本倒不是最大的問題

反而是訂單從哪來才是最大的問題

有訂單,才有資格稱老闆,不然還是當個員工比較輕鬆自在...
為勞基法說帖的文章,民進黨宣傳品嗎?
問天何方 wrote:
員工也可以選老闆,合則來不合則去...(恕刪)


+1

很多人想說為何自己被壓榨只能領基本薪資

也很多高薪的單位抱怨找不到人

你發現其中的問題點了嗎? 本事!

有本事的老早就鑽到更好更高薪的地方去了(不管台灣還是國外)

沒有本事的只能在那個小圈圈換來換去, 但是那個圈圈的環境就是這樣, 換任何人當總統都救不了你!

所以累積自己的技術本能才是問題所在!

你有能力在google設計系統架構, 決不會只淪落到去小吃店端盤子

生命永遠都會自己找出口, 除非你沒這本事.....
  • 6
內文搜尋
X
評分
評分
複製連結
Mobile01提醒您
您目前瀏覽的是行動版網頁
是否切換到電腦版網頁呢?