每天多人家4H，一個月就80H，薪水才多7000，算下來1H還不到88$"
你家人上12小時應該是做2休2吧,一個月怎麼是20天?
一般大夜班會比較多錢,是因為夜班津貼,作業員行情價大約7500左右,底薪和日班大都差不多的
這年代不辛苦些, 35K和28K 少的就是那7000元
如果你在外面做平常班工作,以1.33/1.66倍來算 用臨時加班來算,至少要月加班40小時才有7000!
做二天工作12Hr,然後休二天假,有的人缺錢的休息日再去上班,一個月領四萬元的操作員多的是
何況在常日班,多的是賤老闆沒給加班費的....美其名責任制
你應該要看正職和派遺的福利差多少? 工作者的學歷和能力有多少?
才能去判斷究竟值不值這個薪水
我有朋友在科技業設備商,當了十年的約聘人員,薪水比我這個上市公司十年正職的還高1.5倍
沒有什麼事絕對的,在沒有其他更好工作之下,能做就做
年輕能拼就拼, 老了就輕鬆做
找到更好的再換也不遲!
我也曾是派遣員工...在某太陽能公司
當初是說約一年會轉正....而我自己在裡面給人的評價還不錯
甚至於連主任都親自來跟我說要把我轉正職
姑且不論主任說的是真是假
結果組長後來跟我說....高層人員說公司正職的人員飽和
所以說要再等
後來一年過了....我也就離職了....
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我覺得樓主應該要有另一種想法
派遣只是一時....你可以當作職場上的磨練增加經驗/抑或是當作該公司是你的跳板
千萬不要把機會放在別人的手上....因為這一點都不實際也太虛無飄渺了
最後重點一句話....
如果還沒找到其他(正職)的工作....可以騎驢找馬.....祝福樓主找日找到伯樂為其效勞
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