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大家10/31有放假嗎?

我是勞工...有放假
公立的國小...小孩要照常上課

家人在某公家單位做外包清潔人員,本來因為是算勞工休假
但因要配合他們上班,變為照常上班,就照勞基法給加班費
本公司按年初的行事曆走..年底多出來的例假都不放!這款政府不僅為難資方也難為了勞方.民進黨政府真是有為而無不為!失望透了!
10/25.10/31 正常上班
沒放假.沒補休.沒加班費

整年的行事曆排好了
一切照行事曆走

公司連相關公告都沒貼
完全當作沒這回事
為了尊重憲法...
行憲紀念日當然要放假...去參加 萬聖節的活動...

中華民國憲法表示 : 這甚麼鬼...
藍色蟾蜍跟藍蛆 = 最大的在野黨..
我們公司都有放,

全部照勞基法放+周休二日。

因為老闆都會問銀行,銀行都有放,要上班的都給加班費。

銀行是勞基法乖寶寶。

銀行有放我們公司就會放,多賺好幾天假,真是太棒了。
航空公司內勤

輪值人員外有放假,輪值人員可換補休
沒放假沒補假沒加班費沒周休(醫療業)
nifan wrote:
星期五小女兒回家突...(恕刪)
目前新聞宣導的社會氛圍就是只要你不是軍公教的勞工,管你有沒有周休二日,這幾天因為勞基法修法的漏洞都能放假,沒放假上班就要加班費,如果沒有就是公司讓你的權益受損,不過有一些人工作難找甘願就是了

李澤 wrote:
本公司按年初的行事曆走..年底多出來的例假都不放!這款政府不僅為難資方也難為了勞方.民進黨政府真是有為而無不為!失望透了!

你們公司不照勞基法走,你怪政府然後失望透了?
這啥神邏輯?

nifan wrote:
星期五小女兒回家突然說幼稚園星期一有放假...(恕刪)


如果你小朋友讀幼稚園的話, 這個星期二也放假啊

現在就不知道搞啥, 全國一半上班一半放假

上班的還得因為放假的那一半也強迫請假(小孩總得有人在家顧)

搞得一團混亂
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