QQOOOOQQ wrote:
各位好:我去年年中...(恕刪)</blockquot
因為任何理由都是一眼就會看穿了,說謊很容易就被發現,能當上主管的人多少都有視人能力,想騙經驗豐富的人不如老實說。
我舉一個我面試的例子,有個人來面試,我問前公司待了8年為何離職?回應我因為小孩子出生,工作太忙要陪老婆,
我心裡os每生一個小孩難道就要離職,這個理由....沒人信,加上不好意思這個業界又很小,問了一下才知道他個性衝動與長官衝突,所以一氣之下就離職。
如果說因為一時衝動與長官頂嘴,衝動之下就丟下離職單,後來其實很後悔之類,其實我覺得人生都會衝動幾次,我年輕也跑去嗆過高階
主管沒什麼了不起,說謊就是最大缺點,因為工作隱匿事情,常常會發生後續更大問題。
marsjhan wrote:
...(恕刪)
感謝大大花時間打這麼多回覆我

因為我前一份工作資歷長達6年
以這領域來說是非常少見的[因為很操很累壓力很大~ 很多人待不住]
所以幾乎每個面試官都會緊追這點深入的盤問
我今天面試時有"輕輕"帶過
面試官跟之前錄取我那幾間一樣~也沒有追問我的身體狀況
比較著重在我的專業性~出了很多狀況題~請我回答我該如何處理
希望之後找工作順利嚕~

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