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我這樣做是沒有道義嗎?

小弟覺得樓主做的已經夠多了, 第一, B公司是主動找樓主應徵的, 並不是前同事推薦的, 您沒有欠他什麼, 況且您還力保您的前同事可以一併錄取, 可謂仁至義盡, 第二, 前同事在前公司也算您栽培的, 今天前同事能有這樣的能力也可以說是您造就的, 感覺前同事的意思是, 您不該搶他可以晉升的機會, 您應該再像前公司一樣讓他獨當一面繼續栽培他, 憑什麼? 就像介紹男女朋友, 雙方最後共組家庭, 難道還要包到生小孩嗎?
ben9612 wrote:
我今年47歲,在10...(恕刪)


樓主也太好了吧~
我只能說你同事人在福中不知福
如果太超過也只能下重手了...
ben9612 wrote:
我對這位同事已經心...(恕刪)

你標題是不是寫錯了啊
怎麼看起來是:「他這樣做是沒有道義嗎?」
他不知道前因後果,也不知道你附帶他一起進B公司,現在說他應該也不信
就公事公辦囉
老一輩都說教人留一手 就是這個道理

怕徒弟會弄掉師傅

這徒弟沒本事還想要爬到你頭上




next5801 wrote:
那你就跟它畫大餅,...(恕刪)


我的想法比較單純啦,我只要求我現在這年紀能有一份收入不錯,穩定的工作就好了,其實頭銜一點都不重要,頭銜越高只是責任及壓力越大。
其實他要什麼頭銜就給他,我都無所謂,但是這要看公司肯不肯,畢竟我只是一個小小的主任,沒有權利決定。
直接攤開來說吧 ...

對方接受 就一起合作 把餅做大 多搞一個主任缺出來 良性競爭

對方不接受 想辦法請他離開 避免影響整個工作流程...
如果可以,版主願意收我為徒嗎,我永遠不會背叛你的,只要你做的事符合仁義道
回文已刪
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ben9612 wrote:
我今年47歲,在10...(恕刪)

心有戚戚焉....無愧於心就好
有些人就是這樣....

ben9612 wrote:
他有跟我說他有問他的...(恕刪)

這跟網路上的...強者我朋友說...的意思是一樣的呀
大部份都是本人在那瞎掰的...你還當真?
人若不帥~再暖都是變態~
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