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感覺時機愈來愈不好了

只有偉大的馬主席 覺得很好啊~~

準備幫公務員 再加薪了

warragul wrote:
2008無薪假 根本是老闆們當縮頭烏龜好嗎??

不願意拿錢資遣員工 用無薪假這種奧步 真是讓人笑哈哈

沒錢當甚麼老闆 收起來去打工阿..至於失業率? 生命會找到自己的出路的...(恕刪)




您在那一家公司當老闆呢 ?


天龍國鄉民 wrote:


warragul wrote:
2008無薪假 根本是老闆們當縮頭烏龜好嗎??

不願意拿錢資遣員工 用無薪假這種奧步 真是讓人笑哈哈

沒錢當甚麼老闆 收起來去打工阿..至於失業率? 生命會找到自己的出路的...(恕刪)


您在那一家公司當老闆呢 ?

...(恕刪)


它根本就不是老闆,可能對老闆有氣不敢說,只能在網路上寫寫而已…
我老婆之前公司的越南外配同事,說台灣工作(作業員)超好找,辛苦一點的話,一個月都可以賺個四、五萬。
上面一堆無薪假放很爽的...
觀念超級奇怪...
還在問哪間老闆?
關老闆屁事歐~~

無薪假...不同意...請裁員...
給我資遣費...就這樣...

一堆無良老闆...搞啥無薪假...責任制...
有辦法去中國搞啊...
連放個屁都不敢...
中央叫你加薪還不是乖乖加...
哈...

只能在鬼島做威做福...


andrew319 wrote:
我老婆之前公司的越南外配同事,說台灣工作(作業員)超好找,辛苦一點的話,一個月都可以賺個四、五萬。...(恕刪)


不加班只有二萬
自己算算
每個需要加班多少時數

工程師起薪三萬多
一天到晚加班
如果加班有給錢
一個月至少五、六萬以上
我知道我這樣講一定又是被砲打一堆,說我是資方打手啦,什麼走狗的,但我就是要說,無薪假有他的價值。

那年金融海嘯來時,公司訂單跌到零,因為之前的廠房投資搞到沒有現金,靠董事長私人借錢給公司運轉,主管砍薪,底層員工給選項:資遣或無薪假,結果我底下的助工選無薪假。

理由很容易懂,第一是他剛報考進修班,必須維持工作身份才可報考。第二是外面一片哀嚎誰知道找下個工作會多久?當然是先選無薪假,而無薪假期間有支付勞健保,算算看也是一個月幾千元。

很多工業區的 OP 一兩年內就會換工作,對這些人來說資遣費能給的保障很低。每個人的狀況不一樣,不要自己討厭無薪假就以為每個人都不需要。

我比較好奇的是

真的景氣有變不好嗎

別樓在講放無薪假

但我週遭朋友~~無論是如矽品.寶成.亞光的大公司~~都沒放

甚至中型企業~如程泰.亞崴.怡利電.興農.百和等中型的公司

都沒在放啊
哇災,失敗組說一切都是命,勝利組說一切都是靠真本事.
馬雲佔了你的缺就只是顆馬屎.
你佔了馬雲的缺就比馬雲還馬雲.
M01討論:颱風假


社會上有一堆整天期待放颱風假的年輕人
但卻在聽到無薪假時又聞之色變

真的會笑死我
是精神錯亂嗎?
人生的價值取決於成就了什麼
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