其實我會問是因為想做房仲業看看畢竟待在工廠一個月4萬的薪水這樣領一輩子還滿不甘心的所以會想做業務~畢竟業務是有淺力可以讓我現在的薪水提高5成以上而且可以常常接觸各式各樣的人群又可以往外跑這樣的生活才不顯得枯燥加入房仲還可以順便瞭解買屋的注意事項算是小小的提升一些知識對於未來買房才不會甚麼都不懂只是房仲有很多家業者只有永慶和信義是有保障底薪的其他的業者都沒跟上才會有此一問
sam96207 wrote:會不會有人抗壓性很...(恕刪) 人有百百種 一定甚麼人都有 所以你說有沒有人能厚著臉皮撐完的 我想一定有不過如果真的被發現有此意圖 要讓你離職的辦法很多啦~至於油錢跟飯錢,就是吃自己的囉永X 信X的好處是 油錢 飯錢自己出之外 你工作上用到的東西都是公司出不過相對的獎金%就少囉~但是穩定沒接觸過仲介的人 一開始都會推薦先去這兩家 畢竟教育制度比較完善至於學成了,要不要去其他家挑戰高%數的 就看每個人的選擇了
有心當業務就一定要試過一次..如果做的好 除了錢之外還可以見識到更多的人面世面 人脈經營好就是錢脈但如果一直做不好 就要思考業務並不是每個人都能當更不可能一輩子當業務..萬一當了業務主管更是壓力無敵大..打房自此..已經沒以前的好光景了..現在台北市區一間6人店面每月業績有100~200萬已經是燒香拜佛了當以前每個月領都固定領10萬以上 而現在想成交破頭還是掛蛋 只能領底薪2~3萬...就會回想以前每個月4萬沒有太大壓力的日子了..其實信義和永慶直營店現在店頭的人數 有人離職的缺就不再補到滿編了..因該也在節省人事成本了~現在如果有機會進去 表示主管應該很欣賞這新人..
obalock wrote:其實我會問是因為想...(恕刪) 我前同事也是這個想法 不想領死薪水才轉職後來他去信義 就是他們之前不是說菜鳥入行保證五萬月薪 然後30天如果不適任再給五萬轉職金本來以為應該很多人去轉第一個月閃退5萬月薪+5萬轉職金的但沒想到繼續留任的還滿多的 新聞有報你可以去看重點是自己之前沒碰過的領域都不會太簡單,要夠努力+前輩肯帶才可能成功