1.員工申請離職,目的是離職而非談條件,又有兩種狀況;
a.給你個大家都有台階下的理由(非真正離職因素)
b.說出真正想要離職的原因(但通常都無法藉由面談解決)
2.員工申請離職,目的是談條件而非離職,又有兩種狀況;
a.公司需要這個人,答應他開出的條件
b.公司需不要這個人,答應他離職
第一種狀況,
不論員工真正的原因是家有老母要照顧,
或是在公司做的不開心;
基本上這個人應該是無法藉由面談留下來.
第二種狀況,
不論員工得到的結論是哪一種都要當心,
一種是強摘的果實,公司給的不"甘心",
另一種則是對自己在團體價值的誤判!
PS:
千萬別說面談結果,可做為日後管理上的參考,
那是一種食物經過消化系統之後產生的氣體 ,
最後經由擴約肌收縮後排出人體之外,俗稱屁!
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