在北京北飄的 IT 之反思 (第2頁)

ocean6570
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11樓

2015-01-22 20:37

不好意思我比較好奇的是

請問你是台灣外商的IT工程師還是在IT 產業的外商 ?

據了解在台外商只要有經驗非助理職的pay 平均破百很平常 ; 主管職年薪150以上很多 . 但若是外商的IT 就不一定 .

你說從外商換到北京經理級薪資變3倍 ? so 年薪至少300-400以上 ??

但你又說你在IT年資15y 薪資卻只有3w ?? 前後邏輯怪怪的 .

說真的 ; 以我對台灣IT界的了解 , 年資跟薪資對比落差我還第一次看到 .

台灣哪家外商那麼鳥 ?

IT 定義很廣泛 ; 我也很好奇您是做哪一塊的IT ?

Smarter wrote:
小弟在 IT 已经有...(恕刪)

阿桐伯之東山在起

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12樓

2015-01-22 23:23

IT範圍很廣,不知道樓主是偏硬體還是軟體方面的?

SoxFan1999

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13樓

2015-01-23 0:36

ocean6570 wrote:
不好意思我比較好...(恕刪)

以樓主15年IT經驗(非主管職)在台灣年薪應有百萬
根據樓主描述北漂當主管加薪三倍以上
推測樓主現在至少有年薪300-400萬?

至於樓主提到的台灣IT月薪三萬恐怕不是同一個條件下的...
應該是指剛出社會經驗值較低的IT工程師吧!
然後樓主提供經驗指出同樣職位經歷的台灣人去菲律賓可以爭取年薪百萬

這是我的解讀
樓主可以出來補充說明

dickensking

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14樓

2015-01-23 1:28

國外的薪水本來就比台灣高

哪個行業都一樣

也沒有神奇如許多文章所說

國外的公司不是笨蛋

不是跑來台灣就願意開比在自己本地更高的薪水請台灣人

見世面歸見世面

錢歸錢

在中國的台留越來越多

樓主還有這樣的反思

以為可以拿著幾倍幾倍的薪水作到退休

拿著幾倍幾倍的薪水回台灣養老花的爽爽

的確是還滿有趣的

maco0304

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15樓

2015-01-23 3:23

個人覺得台灣人很有趣

每當有人建議離開台灣出去闖

就有一堆人會說風涼話找語病猛攻擊

說真的

我每個月去大陸交際拉業務(每次五天)

很多同業不相信我這樣不常駐可以做到什生意

花了一年半

現在每月大陸業績可以超過40萬RMB(利潤是台灣的2倍以上)

遇到問題

我只需要電話跟客戶討論與提供解決方案

遙控大陸業助每一,兩個月去跟客戶聯繫感情

我就已經可以做到同業台商在大陸做了幾年達不到的業績
(我1個人,協助的業助1個人)

其實我們早已發現台灣人做生意的思維有問題
(跟小鼻子小眼睛的格局有關)

所以我們改變策略

果然做出超越一般同業的業績

要說的是

當你們在說風涼話的同時

你們的競爭力是不進反退

恥笑他人不會讓你們更有發展的~

這也是台灣人最大的問題!!

Jonas Sie

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16樓

2015-01-23 8:55

maco0304 wrote:
其實我們早已發現台灣人做生意的思維有問題
(跟小鼻子小眼睛的格局有關)

所以我們改變策略

果然做出超越一般同業的業績

要說的是

當你們在說風涼話的同時

你們的競爭力是不進反退

恥笑他人不會讓你們更有發展的~

這也是台灣人最大的問題!!

很認同，台灣太島國文化了，而且越來越嚴重

ryan7028

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17樓

2015-01-23 9:02

同樣身為6年級生，我卻有不同看法

我自己的前同事們很多都在北京領台灣兩倍以上的薪水很多年了

我自己也考慮過過去，但是在跟他們詳談後發現

其實有很多問題，大陸薪資高但是如果你要過跟台灣相同的生活水準

那你的開銷其實更高，就算是兩倍薪水，存到的大概只有多50%而已

但是離鄉背景是你必須付出的代價

我老婆今年也有個機會，對方開出月薪3萬多快4萬RMB的條件，還要我一起過去

但是思考之後我們還是決定留在台灣，雖然我們的薪水沒倍增

但是在台灣，我們有很多時間做自己想做的事

也不必去擔心出門要不要帶口罩⋯

如果拼一點，我們要達到更高的收入也不是太困難

所以對我們來說，薪水不是往外發展的主要因素了

環境反而是主因