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台灣公司去美國工作的機會考慮

太低。。。你再回去跟老闆講至少要八萬。美國科技業新鮮人薪水都不止六萬了。

hendry2002 wrote:
至少跟公司爭取到租屋跟租車津貼
不到六萬的薪水要去南加州開疆闢土


正解+1
樓主還忘了要繳稅。
6萬美元的年薪就如同咱家的剛入行一兩年的年輕工程師年薪而已,
要養個家沒個七八萬元,
過的生活說真的不怎麼樣。

剛才還沒看到是掛經理缺,
小經理起碼得有10萬美元年薪才算標準吧!
六萬真的太低了, 你在南加要怎麼活阿= =
掛個Manager, 起碼也要給到八萬吧, 更何況你還要開疆闢土.
如同之前大大講的 去談談看package可不可以含房租租車之類的吧
不考慮金錢因素 , 您在美國有機會直接接觸一線電子大廠 , 讓他們知道有您這號人物 , 一些英文應對進退的技巧學會後 , 或許有被挖角的機會到您頭上 , 待遇肯定比現在的好 , 有時蹲低一點是為了跳得更高 .

考慮金錢因素 , 這個 Package 以加州水準來說不算高 ,也不算太低 , 蠻多當地的台商給的比這個還少 . 您還要考慮老婆是否要在美國懷孕生小孩的問題 , 這將會是一筆鉅額的花費 ! 還有您在台灣是不是有其他的貸款還要繳! 這些要有全盤的規劃!

美國食衣住行育樂各項花費(美金計價)幫您粗估一下:

食 : 自己上美國或華人超市買 , 三餐請老婆煮 , 一個月抓600美金加上偶爾上餐館打牙祭湊個1000元來算 .

衣 : 台灣帶去即可 ,有閒錢再去 Outlet買 .

住 : 最大花費 , 尤其在加州 , 您要估1500~2000元這個範圍內.

行 : 保險費一年算2400跟開始的買車費用(中古或新車) , 還有油錢等 . 長期租車對公司並不划算 , 如果要有這筆預算(保險費,油錢,租車費)至少每年固定支出10000美金跑不掉. 關於這個您可以跟公司談看看可不可以補助你買車的錢 , 買日系(推薦Honda Accord 或Toyota Camry)五年內的中古車 , 2000CC左右的車 ,公司全出或部分補助您 , 保險費跟油錢由您自付 .

育 : 老婆的學費 , 有唸書的話或許學校有工讀機會 (家庭主婦的話可免).

樂 : 有閒錢再從事娛樂 .網路跟第四台看租的房子有沒有附帶在租約內.

算起來您一個月食 1000 , 住 2000 , 行 (保險費200加油錢500=700) , 樂 500 , 總共約4200給二個人過. 還有起始安家費 (家具 , 廚具 ,寢具 , 生活用品)買一般的就好約5000元 . 正確的估算還要請現在在加州的01會員來做個異動. 畢竟十年前我在佛羅里達州一個月大概要1500 (房 750 車保 200 食 400 雜支150) ,十年後物價肯定是有一番變動的 .
如果6萬美金去大陸拓荒

還可以考慮一下

6萬美金去美國拓荒

個人絕對不會考慮

這幾年看過太多喝過洋墨水的, ABC的

自己覺得比一般台灣人優秀

眼界很高, 家裡長輩也很驕傲

但是出手超 小 氣

絕大部分都讓我不禁想問他們在美國是不是領22k

讓我對這些喝洋墨水的印象180度的反轉

看過這些人

我真的建議樓主待在台灣就好

看來貴公司的想法是想讓你直接住在公司內,這樣不用開車也不用另外租房子了!
年薪六萬要再南加州生活真的有的省~
我公司安排我們出差
一個月出差費1500
加上租房子2400(兩間房)
租車1000左右
油錢實報實銷一個月約160吧
(常跑出去玩)
這上面的還不包括水電瓦斯費跟手機通訊費!
只是我公司地點在IRVINE也算南加州比較高物價的地區!
但你可能還要再想清楚,畢竟到時活不下去公司可能也不會管你喔!
這上面的錢,因屬於短期出差所以不用報稅!
但實際支出也跟你的薪水相同拉,建議你還是跟公司多談談吧!
在南加州六萬元對小家庭來說是沒有問題的, 所以重點要放在薪水以外的事物上:
1) 生活內容的調整
美國的生活和台灣截然不同, 你要考慮的改變不僅是外在環境的不同, 另外親人以及朋友的互動也不再像以前一樣. 是否可以面對比較獨立自主的生活是需要考慮的方向.

2) 公司和職位的內容
仔細了解公司的願景, 這個項目對公司的重要性, 是長期的規畫還是短期試水溫. 另外了解這個職位的潛力也很重要. 畢竟對你而言是一個成本很高的變動, 要確認好種種潛在的變數.

3) 職業生涯的規劃
最後就是你對自己未來的期許. 是否這樣的經驗跟你想走的方向靠近? 希望將來留在美國上班, 還是打算學到經驗後回台灣? 有選擇的機會很好, 但若跟你想做的事不相關那就不用太在意了.

除了這些以外, 最重要的還是跟你的另一半好好商量, 傾聽她的意見和考量. 已經結婚了所以這是一個影響二個人的決定, 她這件事情有一半的決定權.

祝你順利.
公司在加州有別的分公司嗎? 如果沒有的話, 就算 L1 辦得起來綠卡也很難下來, 而且老婆數年之內都無法上班, 連回台灣都不方便. 退一萬步來說, 60K 真的非常非常非常非常少, 你要處理的事又十分龐雜, 感覺這個公司就是想省錢的小鼻子小眼公司...

試水溫的話就不要太認真了, 公司應該不會投入太多人力物力.
台灣企業普遍的觀念就是雖然是外派到國外,卻還是用台灣的薪水來給付薪水。

站在公司老闆的立場,會覺得很不錯了「六萬月薪」誒。但這種低廉的待遇一到了任何已發展國家,是沒辦法有個有品質的生活到。

你老婆跟你去,去打個像樣一點兼值的工,可能賺的會跟你差不太多。

如果又以為去了那,可能有別的跳槽機會。那是有點高沽自己的能力了。畢竟如果你真有能力,也不會在這困擾這個問題了。
六萬台幣/月 和六萬鎂/年 都太少。 開疆辟地至少8-10萬鎂/年。
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