薪資由市場供需決定！學歷都先放一旁？ (第2頁)

6分

樓主

2014-06-03 20:26

leon650325 wrote:
市場上其實一堆不缺錢...(恕刪)

不缺錢那還去工作幹嘛...

豈不是讓老闆們爽到

職缺是要留給真正需要錢的人

6分

樓主

2014-06-03 20:35

continuum wrote:
怪怪怎好像沒人去討論...(恕刪)

坐辦公室沒有不好，相當舒適又安全

只是薪水低了些，競爭大了些，身體差了些

雖然還是有辦公室高層是高薪的...

就是有些職員坐辦公室很愛批評低薪

身在福中不知福

4186分

13樓

2014-06-04 1:15

odin60607 wrote:
怎麼會與市場無關？職...(恕刪)

與市場無關的原因是因為早就偏離供需法則了
供給趕不上需求

有錢請不到專業師傅的情形
在最近也越來越常發生了....

27分

14樓

2014-06-04 9:21

鄰居做木工的也一直都缺學徒,
待遇其實給不差,跟上面徵半技師的差不多...等出師後,就看案子抽成...

只是都乏人問津...
也難免的,那工作有一定危險性,他只剩7根手指頭,也曾被釘槍直接打中小腿,還有各種大大小小的傷痕,腰和肺也也不好...

494分

15樓

2014-06-04 13:47

其實一堆討論下來還是忽略一件事 ....

大家說一些吃重或是高風險的工作薪資還是蠻高的
是的～～～
但是
有沒有人要去比較一下同樣工作 20年前的薪資以及現在的收入 ? ....
這是個人很好奇的
今天找不到人是因為
真的不想吃苦 ?
還是
其實投資報酬率已經比以前低很多了？

Kanyil

1223分

16樓

2014-06-04 18:17

薪資從來就是只由市場供需決定。

學歷的重要，在於在供過於求的時候減低供給，不然光看履歷表就看不完了。

這也是為什麼有些工作基本要求在幾十年前只是高中畢業，現在卻是大學起跳。