9527林大尾 wrote:其實發明者 因該申請...(恕刪) 派遣 應該是2008年開始興盛 金融海嘯 商人頭腦動得快 為了快速切割人事成本 , 就開始有這樣的公司林立, 無法可管~~ 政府帶頭 人民受苦
tctsou wrote:讓我聯想到衛生紙.....(恕刪) 其實這個聯想很貼近真實的派遣工,政府機關的外包價格只想壓低,所以一般派遣工連特休都沒有,也沒加班費。基本上薪水就是本薪,好一點的會給你出差費,不過也會控管。至於一般公司有的福利,三節,就是想也別想。差一點的,連勞健保都會給你裝死,你有去檢查,他才會幫你加保。
日本失落20年,但人家生活水準、經濟還是比我們強上太多太多了台灣派遣制度被政府跟垃圾慣老闆玩爛的看看人家日本、韓國的派遣是怎樣享有正職員工的福利,而且薪資跟外勞是完全脫勾再這樣亂搞台灣幾年後應該會比日本失落時更慘,可能還會輸給東南亞的國家
suyisan wrote:明明就一堆只想省錢的...(恕刪) 我待過1111派遣不錯啊如果你的是私人的或是只是公司看起來大,那你一開始就選錯了派遣要挑公司,一開始就知道私人派遣跟一些阿薩布魯的很奇怪,為什麼你要忍氣吞聲去做呢我已經從派遣轉正職了派遣是為了對抗市場的供需如果一間公司原本有派遣,後來慢慢的不再僱用派遣,那正職的也準備要開始擔心自己了派遣要擔心的就是公司營運有問題,第一個考慮的是你,只要慎選公司,其實派遣還是可以先當暫時的避風港
oozloo wrote:台灣派遣制度被政府跟垃圾慣老闆玩爛的 政府用派遣不是為了省錢~~而是因人事制度~~有的短期專案,須要進用人員,但幾年後就不需要了~~你說,難道政府要用高普考晉用? 幾年後要怎麼解聘~~