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你找工作最在意的是 名? 利? 還是其他?


選擇比努力重要 wrote:
是傳說中的皮卡邱嗎?...(恕刪)

皮卡邱是啥? 不是喔.
比較像怪獸電力公司,
新進RD常被電到"金西西".

其實留原單位也不是多有名,
頂多做到教授,同行內知名而已,
想買個像樣的房子算辛苦;
同梯出去創業的財務自由,都可以退休了.
前面幾樓說名說成就的信我一段


只要你不是老板
所謂的名,60歲之後直接歸零(以後好一點也許到65)

我可是用了三個親人見證這一點
其中一個是我老爸
年收數百又如何?時間到了請讓位


所以說
工作除了錢


其他都是浮雲
到口袋的才是真的啦!!
再好的福利、再高的職稱…有一天不見的時候就什麼都不見了…也很可能根本還沒享受到名或福利時就因各種原因再見了
端看你所在的環境

台灣來說, 公司老闆都只看短線效益, 所以對員工來說利重要

大陸來說, 很多時候你有了名/權力, 自然利益靠過來

有或許有些工作性質初期先要有名, 權力, 最後才是利益

但也有少數人會把成就感當作是追求的目標之一

當然, 人人都要一份上述合一的工作, 然後不離家/家庭太遠, 工作小時又可以控制

最近一篇起薪與企業價值又讓我陷入當年名利的擺盪中.
普遍的想法是
成績好專業能力強就該進好公司領高薪,
但現實中我遇到的
成績好能力強的在好公司領22,
普通的在小公司有些卻近百甚至破百,
這工作或企業價值真的不好衡量.



Bimmerfly wrote:
小弟以前在一家堪稱...(恕刪)


名利兼得. 還希望可以有個人時間!

不喜歡有錢, 但永遠默默苦幹, 上不了會議桌的角色.
也討厭一直上會議桌, 但得的薪水成反比.
也不甲意名利兼得, 但永遠10點過後到家.


Bimmerfly wrote:
小弟以前在一家堪稱...(恕刪)


利吧~~
因為賺的錢還不夠多~~
對我現在來說錢才是真的,其他的都是假的~~
20-30歲,在意的是能不能學到東西,
30-40歲,在意公司有沒有發展,
40歲以上,有發展的已經上去了,沒發展的也不用發了,就求個穩定。

知名公司,對於20-30歲的年輕人應該比較有吸引力,
能夠成為產業標竿,多少會有些值得學習的地方,


30歲之後,公司有沒有提供足夠的待遇,或是有沒有良好的發揮空間、昇遷管道,
就成了重要的考量。

樓主提的資歷很深,卻一直待在薪水不高的公司,
可能是習慣性比較重;習慣了,就懶得換公司,
這種人能力不見得不好,但多屬於按規矩行事,
開創性比較沒那麼好。
只有錢才是真的~~

這社會賦予男人責任很大的
樓上大家講的名,其實骨子裡不都是利嗎?

會在意名的,其名的骨子裡都是利。

此樓的名和利有什麼差別嗎?
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