關於華新麗華年終一事 (第2頁)

riklin

riklin
個人積分：6709分
文章編號：41867974

6709分

11樓

2013-02-18 11:33

沒有白紙黑字加公司印的東西都是....魚餌!!

zola

zola
個人積分：1433分
文章編號：41867980

1433分

12樓

2013-02-18 11:33

孤單的女人 wrote:
有問題想請教一下大家...(恕刪)

我到目前這間六年, 領不到一個月

孤單的女人

孤單的女人
個人積分：2分
文章編號：41868108

2分

樓主

2013-02-18 11:39

看來大家都很辛苦...
可是資方在這種環境下還要欺騙員工~利用員工..真的很過份
勞工就無法可想~無法可爭嗎??
台灣就是這樣子一個鬼島囉...

dreamcalvin77

dreamcalvin77
個人積分：18分
文章編號：41868168

18分

14樓

2013-02-18 11:42

孤單的女人 wrote:
公司有人拿到七萬多，可以過一個好年，我的丈夫也想讓家人開心，過一個好年。

別人可以領多你老公不行我不認識妳老公不過直覺是你老公的問題

如果不爽就換工作吧

我2008/3/22跟2012/01/14都在家睡到下午五點....

淡淡

淡淡
個人積分：393分
文章編號：41868313

393分

15樓

2013-02-18 11:49

riklin wrote:
沒有白紙黑字加公司印...(恕刪)

是的,但就算有白紙黑字,也是可以改,
不同意改?公司有很多合法的方法搞員工.

違法又如何,罰點錢,可以省一大筆費用,對公司來說,怎麼算都合.
反而是員工,爭一顆茶葉蛋的權益,卻丟了工作,最後只能忍氣吞聲.

(一直覺得奇怪,這些罰金到那去,而不是拿來保障員工..)

孤單的女人

孤單的女人
個人積分：2分
文章編號：41868322

2分

樓主

2013-02-18 11:49

dreamcalvin77 wrote:
別人可以領多你老公...(恕刪)

有人質疑是我老公的問題
換休是公司給的制度
甚至是加班換來的
不給員工換錢~當然只好換時間回來

只是跟那位上司不合
並不代表可以剝削員工的年終
如果這樣也代表我老公有問題
那真是本末倒置...
是不是意味著這樣不公的制度在台灣是應該的員工應該承受的??
在台灣是常態~可是那並不應該~
請不要當奴隸當久了~當到習慣了~甚至認為員工拿自己應有的權益是奇怪的~是不合群的~

這樣的心態只會讓台灣的勞工被剝削的更慘