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如果公司來了一個新人


jinseok wrote:
和職務吧



一個...(恕刪)
========
同樣都是同等職位的 只是負責的工作內容不同

紫色戀晴 wrote:
========同樣...(恕刪)


如果是行政人員永遠都是低薪水
做20年 和做2年的沒有差別 都差不多薪水
看職務
看做的事
職位相當
做的事也差不多
那没啥理由不開心的

若他做的事比你還多還雜
那就更不用說了

總結:
看情況
跳槽新來的薪資總是比較高.不然乾嘛跳?

紫色戀晴 wrote:
她來3個月後新水有可...(恕刪)

人比人
比不完

紫色戀晴 wrote:
她來3個月後新水有可能會調的和你一樣,會不開心嗎?


她應該很開心吧!

紫色戀晴 wrote:
她來3個月後新水有可...(恕刪)

各人領各人薪水
薪水可以接受就繼續做
不能接受 就換

紫色戀晴 wrote:
她來3個月後新水有可...(恕刪)

要先檢討自己為什麼領的比三個月的新人還要少吧?
君顏甚厚,汝母知否?
如果是助理工作基本上就是23000~27000,重點你為何捨麼會知道他薪水跟你一樣,人事單位八卦透漏嗎??還是你自己去問??人比人氣死人!!做自己比較實在.....
很簡單,因為公司配合政府政策提高薪資了
同職等同職位的都調到跟大大一樣的薪資,只是大大太早進公司了

這樣想心情會不會好一點
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