paul2482 wrote:
南部很多慣老闆的藉...(恕刪)
北部也很多罐老闆,請不要刻意說南部
跟年輕一輩世代努力個人覺得不相甘，你可以選擇遠離都市的繁華，過著平凡生活
但年輕人卻選擇了背離故鄉到大城市過著奢華的夜生活，那就要背負相對的付出
這是選擇的問題，而不是世代環境
政府首先該殲滅、趕盡殺絕的. 就是"人力派遣公司".
進入這種約聘體制內人生彷彿看不到希望. 成為只求溫飽的生物.
賣力確無法升遷之外.血汗錢還被扒了層皮.
我想不出有什麼髒話能完整適配這種齷齪制度.
偏偏這種吸血膿瘍狗屎爛蛋. 與出資方、政府. 三者似乎有種"微妙"的共生關係.
這道理跟我們有著全世界最嚴格的廢氣排放標準.
確同時擁有全世界最寬鬆的安全標準(2氣囊)國民汽車一樣
(這牌子不用多說.也不用躺著. 就算鑽進土裡也要中槍).
仔細想想這些遊戲規則. 到底是誰訂的? 又是誰來共同演出的?
很抱歉. 我還沒想出來. 這結構實在太過於巨大 .
但似乎所謂的"改革"確實是要從這些完全反人性的層面改起.
否則也只是依次罵完歷任總統之後. 再看往一個遙不可期的被動心態..
問題是一般老百姓要如何改變? 如何凝聚?
小小一個台灣. 曾經錢淹腳目. 如今生育率全世界倒數第一.
夜深人靜時. 不禁這麼試想著. 在這個民主(?). 封閉型態的島嶼上.
似乎進行著一場資本主義發展與人口成長關聯性. 對應全球資源、糧食匱乏對策.
全島式封閉形試驗.
已久!
paul2482 wrote:
南部很多慣老闆的藉...(恕刪)
一，政府為了討好某些團體，胡作非為。上面講的，農地蓋工廠。
政府沒有長遠規劃，國家自然越來越亂（爛）。悲哀~
二，教育體系扭曲，認真的年輕人很多，白爛的也很多（每個世代都一樣）。
三，認真的人，抱怨懶惰的人；懶惰的人，抱怨認真的人。我是認為，天道酬勤，認真付出，不會永遠吃虧。當老闆，善加體諒員工，當員工，認真努力付出。如果待不下去，就換工作，但要合於道義。
四，每個工作都有辛苦之處。要輕輕鬆鬆每個月賺幾十，幾百萬，大概只有非法工作。
五，20年前，我遇到一位中山大學外語系（英語系?）畢業生，在翻譯社工作，月薪好像不到一萬六，她撐不下去，跑去考公職，考上了（有沒有比較好我不知道，但薪水肯定高一點）。
22k真的很少，約15年前，我認識一位小7老闆，有5間7-11在經營，出門時是開BMW x5，7系列。
底下員工每人才2萬多月薪，員工實在可憐。員工大概不吃不喝20多年，才買得起BMW7系列（我不知道7系列精確是多少錢）。
我不是經濟學家，我不知道這算不算是剝削勞工。老闆賺很多的錢，員工只能溫飽。想想真是悲哀。
當然，聰明的人，很容易合法賺到高薪，好像有位炒房的帥過頭先生?聽說賺很多錢（還是賠）?
如果不夠聰明，一直抱怨也沒有用吧！
以上胡言亂語，一點想法，提供淺見。
謝謝
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