在職場被廠商言語性騷擾很沮喪想問大家意見 (第18頁)

黑色甜甜圈

黑色甜甜圈
個人積分：262分
文章編號：59431950

262分

171樓

2016-03-08 22:04

...真的沒必要忍!

如果是我身邊同事受這樣委屈

應該會嗆爆那間廠商.....

accident

accident
個人積分：1049分
文章編號：59431953

1049分

172樓

2016-03-08 22:04

應該很多人回覆你答案了...

相關我過往的經驗告知

1. Line記錄或錄音筆資訊, 將相關證據匯整後, 送雙方的人事單位或主管

2. 最壞打算, 送勞工局投訴

一般有證據的情況下, 走到勞工局一步, 就會談到賠償和處罰

我倒是覺得, 你做不到半年就忍不住了.. 那也不需要忍, 該是出手了, 原由

1. 即使你不出手做處理.. 最後你也會受不了離職

2. 你出手處理, 也許會遇見公正的主管做公平的處理.. 這是一線轉機

目前兩性平等法, 是公司或職場中很被重視的區塊, 勞檢處一般也都不敢待慢

勇敢一點... 現在的外籍勞工, 也是倍受尊重的, 大家只是想糊口飯吃.. 並沒有尊卑之分

LBevil

LBevil
個人積分：26分
文章編號：59432012

26分

173樓

2016-03-08 22:09

錄音、保留line記錄，揭發牠；這種人其實都很孬。

妳忍氣吞聲等於是讓牠再侵犯別人的幫兇！

zihfu

zihfu
個人積分：124分
文章編號：59432022

124分

174樓

2016-03-08 22:09

這有啥好問先錄音

或是存圖記得先備份免得它們要你私吞刪檔案

錄音 app quickvoice

然後弄到上層去叫他們去警告一下

不警告就直接去告

還有我剛剛又看一次文他根本連你同事都不是那是在怕啥???

brinkmanship

brinkmanship
個人積分：0分
文章編號：59432084

0分

175樓

2016-03-08 22:15

找老闆先談吧

不然這種太過份了

也太明顯!根本性騷擾

蘭陽橋鄉村別墅

蘭陽橋鄉村別墅
個人積分：224分
文章編號：59432193

224分

176樓

2016-03-08 22:25

乖乖的乖乖 wrote:
如題目前我在一間生...(恕刪)

你主管也太沒擔當了吧，自己下屬被欺負成這樣還不管事
你把和廠商的對話錄下，然後私下放給他聽
跟他說你再找我麻煩，我就先和你老闆檢舉，如果沒用我就和勞工局檢舉
並告你職場性騷擾

這種人保証以後乖乖不敢找你麻煩
如果日後他在工作上找你麻煩，對話再放一次給他聽就好了

adiabatic88

adiabatic88
個人積分：215分
文章編號：59432302

215分

177樓

2016-03-08 22:31

收集証據，正式對工程師提告，一次就讓他留下案底，對方公司會迫於壓力開除那位工程師，這樣你的問題才能解決。
你軟弱只會讓那位人渣更肆無忌憚。

沒那摸帥

沒那摸帥
個人積分：6分
文章編號：59432347

6分

178樓

2016-03-08 22:34

大家都已經告訴你有關騷擾保留證據的事情了。

我想提的是，有關工作專業的部分，妳也不需要擔心。

確實有前輩帶領教導或許會比較容易上手，但是儀器安裝或操作的部分一定都有原廠的說明書，又或者可以透過E mail的方式尋求其他專業人員的協助，慢慢學習正確的資訊絕對比口耳相傳要來的好，供參考。

癢癢DER

癢癢DER
個人積分：202分
文章編號：59432404

202分

179樓

2016-03-08 22:38

收集證據提告會有很多MONEY的

不撘嘎

不撘嘎
個人積分：81分
文章編號：59432580

81分

180樓

2016-03-08 22:52

先留證據
收集好就不用說那麼多了
直接攤牌(要有技巧喔)
以後你公司的單
如果沒跟我
就直接法院見
以後輕鬆做~不用跟他廢話那麼多

在職場被廠商言語性騷擾 很沮喪 想問大家意見

在職場被廠商言語性騷擾很沮喪想問大家意見