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為何新聞都只強調砍七天假,沒強調特休未休要給兩倍薪資

啊你以為老闆都吃素的啊?
特休換多少錢,年終就少了多少錢,這都不懂嗎?
應該要加註大部分公司只有離職時適用~
中南部一堆公司根本沒照勞基法走
新聞不也是一天到晚在報導
也沒見過這些公司因此倒閉的
你真是好傻好天真啊
大家只想著自己會不會少放七天假重不重,都沒看到你附近週遭的朋友慢慢有不少人年後開始一堆人要被裁員回去吃自己




an5250 wrote:
中南部一堆公司根本沒照勞基法走
新聞不也是一天到晚在報導
也沒見過這些公司因此倒閉的
你真是好傻好天真啊


你的話很自相矛盾阿

就是沒按勞基法走, 當然是老闆過得比較爽, 勞工比較差阿.

怎麼會倒閉?

hello
我的工作性質是輪班的,
固定做幾天休幾天這樣,照輪。
我們公司加班只有一點五倍,
我們特休給假照勞基法,一年七天,三年十天...。
一天八小時,若是七天就是五十六小時。
但我一天工作十二小時,
如果我請特休,就要扣十小時的特休,
等於我一年只有五天又六小時的特休。

所以,我的同事都會利用特休來多賺公司的錢,
我請一天特休讓你來加班,賺加班費,
然後你在請一天特休還給我,讓我賺加班費。

雖然我們一天上十二小時,但只算十小時的加班費,
十小時乘一點五倍再乘上我們薪水所換算出來的時薪,
就是我們當天的加班費。

而我們輪班人員,若是特休沒有修完,雖然可以換成錢,
但公司只給我們算出來的時薪乘以一再乘上天數再乘八小時,

結論就是,你休一天,我休一天,休假的天數不變,
但是錢變多了,充其量也只多那零點五唄。

wumiller wrote:知道為什麼 , 怎樣改都有人覺得沒用嗎?因為過去的惡習讓大家絕望成習慣 , 所以新政府就算有立法也是不信, 沒立法你批 ,有立法你也批的同時...你的思考也已經奴隸化了....


這段話超中肯!!
特休沒休領兩倍
哈!!!真的好傻好天真
當公司是吃素的啊
沒人道破就我爆個料吧

特休絕對休的完
他就休假換成特休
讓你把特休排完
多出來的休假休不完對不對
很簡單
就是轉成補休
補休勞基法就管不著了
都是按照公司內部規章走
有些公司可以跨年到一二月讓你休完補休
公司想玩你就是排半天補休讓你休完
就算在怎樣補休還是休不完的話
也只要給你x1的加班費(簡單講就是連加班都不算的平時小時薪資)

lyp1972tw wrote:
新修勞基法第三十八...(恕刪)


罰2萬而已誰會給你雙薪........?
而我早10年前就周休二日,現在就是活活砍掉7天假!
給雙薪?才來都不用加班哪來雙薪?
為圓前世因 為圓今生緣 歷 三千災 八百劫 天道無情 人道有心 渡為結無常果
兩倍薪資是這樣的,你休的是有薪假,所以你休假是公司有給你一分薪水,你來上班,我又給你一分薪水,所以這樣就兩倍了!
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