討論群組

16

留口飯給別人吃很難嗎？台灣職場的亂象

SDB180426
個人積分：524分
文章編號：71515663

524分

141樓

2018-12-27 12:00

老闆不是白癡
每年創業多少人過五年倒掉99%一堆
現代社會競爭不是那麼簡單的

一家公司能做幾十年不可能養一些無能廢物還能撐下去
當然有可能該老人現階段已經沒有貢獻了
但若沒他們在草創期拚出一片江山
你能夠進入這個成熟獲利體系分錢嗎?

老闆或許抱著回報當初辛苦持續養這些開國元老也是合情合理

更何況這些人在關鍵時刻就是能解決你們無法處理的事情
你看不到或看不懂不代表沒有
想爽要有本事懂嗎?

emeryville
個人積分：4248分
文章編號：71515670

4248分

142樓

2018-12-27 12:00

macacafly wrote:
怎麼跟我相反.
我看到老人可以這麼爽, 表示那就是未來的自己,
老闆對員工很好,
應該留下來才對.

真的
一家公司可以有30年老員工擺爛還不會倒
表示是一家好公司
樓主只是不爽為什麼老人可以拿得比較多而已
唉
年輕人不懂人情世故
吃虧的是自己

zase

zase
個人積分：363分
文章編號：71515702

363分

143樓

2018-12-27 12:02

之前耳聞國外公司或者外商工作時間短，福利好，薪水高

再套用上樓主的文章，我覺得很適合阿

對公司的貢獻度有到，老闆就願意給福利，也不用要在公司很長的時間

這是良性循環

只有台灣才會曲解責任制，以及有不正常的加班文化

或者該長官有些事情你們看不下去，但他並沒有逾越公司制度

如果你是人才，應該是可以得到老闆賞識好好地往上爬

如果你爬不上去，想必你長官有你無法取代的地方

從網友們的回覆你應該就可以理解了

d12123344
個人積分：4453分
文章編號：71516310

4453分

144樓

2018-12-27 12:44

公司的10幾年老廢物也一樣
一天8小時
有7小時窩在廁所大便和玩手機遊戲
重點是這些廢物還是裡面加薪最快最高的

"好像"就是"好像" 台灣"假大陸人"只會講"貌似" 貌似個鬼啦...... "立馬"... 馬上就是馬上立什麼馬....

h942142

h942142
個人積分：411分
文章編號：71516392

411分

145樓

2018-12-27 12:51

一家公司有這麼多老廢物還能營運幾十年..
要嘛是出生時運氣點到爆表..
要嘛是老闆家有金礦..錢灑不完..
不論哪一個..都她媽是神蹟了

這種神威公司不乖乖待著你還要去哪裡阿???

heartgame
個人積分：4235分
文章編號：71516480

4235分

146樓

2018-12-27 12:57

rubaruba wrote:
老鳥把工作推給新人...(恕刪)

老闆如果看不出來，股東如果放任如此，

或是他們有不認為，這是什麼事情，

那還是只能說，，有能力的，換公司，不是比較好，

如果，你在這家公司，站得住腳時，

可以提，不是改變他們做為(扯後腿)，就是我走人，

應該沒別的辦法。有空，找老闆或股東聊天，如果你有機會的話。

Lahtinen

Lahtinen
個人積分：943分
文章編號：71518335

943分

147樓

2018-12-27 15:28

rubaruba wrote:
公司有好幾個待30...(恕刪)

看了大部分的回文之後，發現台灣職場真的還有希望，大多數人都明辨事理，勸樓主望向光明面，充實自己…

世界不會因埋怨的人而改變，但埋頭苦幹想方法的人卻可以改變世界。

藍色小章魚

藍色小章魚
個人積分：165分
文章編號：71519497

165分

148樓

2018-12-27 16:53

其實他做什麼不要影響到你就好,不要像我遇到那種什麼都不會,還在那邊裝懂,然後裝不過就開始拿階級在那邊趕人走,也沒幾歲,就已經開始變垃圾人了。

river16800
個人積分：154分
文章編號：71519538

154分

149樓

2018-12-27 16:55

ty6790231 wrote:
家族事業不是更明顯..偏偏全世界幾乎八成以上的企業都是家族事業..(恕刪)

應該沒那麼高吧, and ...
家族事業其實不能算貶抑辭,當老闆真的不容易(那些含金湯匙的不算),
兄弟姊妹一起創業比單打獨鬥容易成功.

bjc4100

bjc4100
個人積分：51分
文章編號：71519731

51分

150樓

2018-12-27 17:09

很好啊，這是一家可以待一輩子的公司，要是公司沒有老人，你可能要擔心了。

16

X

X