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【來投票】身為勞工/老闆,你支不支持「高溫假」呢?

個人以為不應該放高溫假,
不過針對戶外工作者應該可以考慮,
室內工作者則沒有必要,
特別是在有空調工作環境者,
沒有放高溫假之必要性。
當然贊成,特別是警消人員。
火場動輒上千度,消防員一定是要等火場冷卻後才能進行搶救,
所以一定要放高溫假的 !
警察也是同理可證,中午不要出勤,
軍人最好比照辦理。
大家都是中華民國國民,怎可厚此薄彼。
贊成
支持高溫假 ,或許可以找時間補班 ,不然資方有點虧
支持放高溫假,尤其是戶外工作者,會有熱衰竭的危險。
放高溫價

房價就準備再漲三成囉

建築工地全都在高溫下作業

增加的成本就反映在房價上了

我支持高溫假, 適用於戶外工作者
至於方式可能是體感溫度超過幾度時
在特定時段可以不需於戶外工作

比如體感溫度達40度以上時
在11:00-15:00間勞工可免於戶外工作
學生的話則應暫停戶外活動

愛曼達 wrote:
隨著五月台北氣溫達...(恕刪)


放高溫假,然後外出遊玩?
發放高溫津貼,讓勞工買涼水啦
6~9月全國直接放暑假,如同霸味薑母鴨,如有特定需要的軍公教則視同加班支付薪俸。
室內高溫還有辦法解決,調整時段、改善工作環境溫度。
室外高溫,尤其是只能頂著烈日工作的就無解了,也容易出現精神或肉體上的意外。
你認為該不該放「高溫假」呢? 該

你認為溫度達到幾度該放「高溫假」呢? 38度

高溫假適用勞工族群為哪些? 全部勞工,比較好規範,高溫假放假的話當日不計薪,有上班就照原工資.

您本身是勞工還是資方? 勞工
刀狂劍癡
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